税务廉洁演讲稿

⑴ 哪位大神帮我写一篇演讲稿，税务和社会主义核心价值观联系在一起，谢谢啦

我们可写，叩叩在头图像捏。

⑵ 求一篇以“学习实践科学发展观，服务发展，服务纳税，服务社会”为主题的演讲稿

科学发展观是马克思主义中国化最新成果——中国特色社会主义理论体系的重要组成部分，是同马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。科学发展观为我们观察、分析、解决现阶段中国经济社会发展问题提供了科学的世界观和方法论，为我们在新世纪新阶段全面建设小康社会、发展中国特色社会主义事业指明了前进方向，为我们不断提升党的执政理念、推进党的建设新的伟大工程提供了科学指导。学习实践科学发展观，对于服务发展，服务纳税，服务社会也具有重要的指导意义。

税收促进发展

税收取之于民、用之于民。只有使发展成果体现在人民生活水平和质量的提高上，才能真正实现社会和谐，这就是税收促进发展，发展为了民生的意义所在。2007年，我市实现一般预算财政收入286.6亿元，安排用于“十大惠民行动”的资金总量达到80.19亿元。今年全市财政预算草案中，关系老百姓切身利益的投入力度进一步加大。

经济社会发展的成效，既要看总量的扩大，更要看质量的提高。因此，在“加快发展、科学发展、又好又快发展”过程中，税务部门既要充分发挥税收职能作用，积极培植税源，大力组织税收，不断壮大财力，为经济发展和改善民生服务；又要宽严相济、抑扬有度，全面贯彻好西部大开发税收优惠政策，落实好促进就业和再就业的税收优惠政策，执行好民政福利企业税收优惠政策和促进教育、文化、卫生事业发展等方面的税收政策，大力扶持社会弱势群体，大力支持企业提高自主创新能力；要加强与社会公众沟通，努力促成管税人依法管税，用税人依法用税，享税人依法协税护税的大好局面；要通过强化税收调控，促进经济持续健康发展，促进经济结构调整；要综合运用财政税收手段，缩小不同区域、不同职业人群的收入差距，促进社会公平。

税收改善民生

税收促进发展

，发展为了民生。改善民生是我们党和国家当前的一项重要任务，也是各级各部门服务的最终目标。税收与社会发展、人民生活息息相关。

落实政策，惠民助民

税收优惠政策是党和政府亲民、爱民、惠民政策的具体体现。比如去年3月开始实行的企业所得税新法，为企业减轻负担创造了更好的税收环境；再如从今年3月1日起个人所得税费用扣除标准提高到2000元，这将进一步减轻公民个人负担，提高老百姓的生活水平，这些政策都充分体现了富民惠民、改善民生的精神实质。为发挥好惠民助民作用，全市税务系统多渠道宣传税收政策，召开座谈会建立平等互信的沟通机制，认真落实政策，帮助企业用好用足各类税收政策。全市税务系统不折不扣落实税收优惠政策，2007年惠及下岗失业人员等特殊困难群众数万人，税收优惠近亿元。

依法治税，为民护民

依法治税是税收工作的基础和灵魂。税务部门只有正确处理严格执法和优质服务的关系，寓执法于服务之中，在服务中严格执法，在执法中优化服务，不断规范执法行为，强化服务意识，才能为广大纳税人提供一个公开、公正、公平竞争的税收环境，切实保障纳税人的合法权益。全市税务部门狠抓税收执法责任制推进深入化和执法检查日常化；强化系统内部层级监督，实施税务执法文书事前审查、事后备案管理；扩大外部监督，提高税收执法透明度。

优化服务，便民利民

纳税服务是实现聚财为国、执法为民税务工作宗旨的集中体现。全市税务系统着力提高纳税服务的层次，创新纳税服务的方式，拓展纳税服务的渠道，努力优化纳税服务的质效：建立完善联系制度，深入开展走访纳税人活动，倾听纳税人意见，了解纳税人需求；实施“多功能、一站式、规范化”服务，提高服务质效；完善财税库银横向联网系统，实现税款征收无纸化、解缴入库一体化、收入对账电子化，为纳税人提供安全、高效、便捷的纳税服务；重视纳税人的满意度测评，增设星级评价系统，全面开展“服务明星”评选活动；合理设定纳税申报期，采取错时申报、增设排号呼叫功能、增配窗口资源等措施，切实解决申报拥挤问题；坚持首问责任服务、承诺服务、延时服务、预约服务、提醒服务等，推行纳税人办理涉税事项一次性告知制度；开通办税服务厅残疾人专用绿色通道，增添人性化便民设施，塑造税务部门亲民为民良好形象。

扶贫济困，亲民爱民

作为政府职能部门，税务系统把促进社会和谐发展当作最终目标，积极投身公益事业，以扶贫助困为载体，关爱弱势群体、用自己的行动践行税收服务民生的第一准则。全市税务系统组织干部职工深入基层、深入群众，上门慰问定点帮扶对象和贫困地区的受灾群众、特困群众、贫困残疾人、五保户、低保户等，帮助解决吃、穿、住和过冬保暖等燃眉之急。税务系统还加大对口扶贫力度，在改善基础设施条件的同时，帮助他们调整致富思路、转变思维方式。

发展税收事业，促进税收改善民生，服务和谐社会，不仅是税务部门的事，也需要社会各界的支持和配合。各级党委、政府要切实加强对税务工作的领导，大力支持税务部门依法治税，强化管理，保障税务机关独立行使税收执法权；每一个纳税人都应把诚信纳税作为生存发展的前提条件，立足于自身的长远发展，明礼诚信，依法纳税，树立良好的商业信誉和企业形象；各有关部门要加强与税务部门的协作沟通，密切配合和协助做好税收工作；社会各界要积极做好协税护税工作，协助税务部门及时发现税源、监控税源。形成“政府领导、税务主管、部门配合、司法保障、社会参与”的社会综合治税机制。

党的十七大报告中指出：“发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享”、“全面建成惠及十几亿人口的更高水平的小康社会”、“让人民共享文化发展成果”、“加快推进以改善民生为重点的社会建设”等，为开展税收工作提出了更高的要求。全市各界要在市委、市政府的领导下，齐心协力，开拓奋进，深刻认识税收与国家、税收与发展、税收与民生的关系，更好地发挥税收富民惠民、改善民生，服务和谐社会的作用，为建设中西部地区创业环境最优、人居环境最佳、综合竞争力最强的现代特大中心城市，谱写全市人民美好生活新篇章而努力奋斗！

⑶ 坐等人民税务为人民的演讲稿，名字是 税海稽查显风流 或者 峥嵘岁月何惧风流。。邮箱是[email protected]

十年的光阴，在历史的长河中不过是一朵小小的浪花，转瞬即逝。

然而，对于孝感地税稽查局来说，这十年，是他们经历了从无到有，从小到大，从弱到强的十年，是他们内强管理、外树形象、创新改革、谋求发展的十年，更是他们依法办事、捍卫税法，取得辉煌的十年。

变迁：从“二级稽查”到“一级稽查”的跨越

1998年孝感市地税稽查局成立之初，稽查只是各分局的一个下设部门，说起来是一个所，其实也只有那么一二个人，就职能来说充其量只是管理的延伸或者说是补充，承担的工作也主要是：哪里有纳税纠纷去解决一下，税收任务紧张的时候去突击一下，中心工作来了去配合一下。

那时的检查想查的时候可以查，没有证据也可以补税，处罚与否根据需要，说到底与其说是检查，不如说是“市场查缉”更为确切。

如何“突围”？孝感市地税稽查一班人敏锐地意识到，只有打破现有体制，才能从根本上突破这一“瓶颈”。于是，一个以“一级稽查”为主体的体制变革在我市地税稽查部门浮面而出。

如今，他们是“专司偷税、逃避追缴欠税、骗税、抗税案件查处”的专业机构，担负着全市9000多户企业和3万多个体工商业户的检查任务，有一支100多人的高素质的稽查队伍，有规范的稽查工作程序和严格的稽查管理措施，有先进的办案设备和强有力的责任追究。

发展：以数字论英雄

要问地税稽查十年来，特别是一级稽查三年来取得了哪些成就，我们先从以下几组数字找找答案：

第一组：一级稽查成立以来的检查实绩，2005年检查415户，查补罚税款3410万元，查处100万元以上的要案8户；2006年检查462户，查补罚税款3915.51万元，查处100万元以上的大要案6户；2007年检查493户，查补罚税款4030万元，查处100万元以上的要案4户；今年1-10月份检查418户，查补罚税款2948.82万元，查处100万元以上的大要案3户。一年一个台阶，一步一个脚印，年年都有新收获。

第二组：10年来，全市地税稽查共查补入库税收3.9亿元，有力维护了市场经济秩序和税收执法的权威性。10年来，孝感市地税稽查局连续3次获得全市文明单位称号，2006年被评为市级“最佳文明单位”，2007年被评为全省地税系统“先进集体”。

第三组：先后有100多人次被上级单位评为各级各类先进个人， 6名同志荣获“湖北省青年卫士”称号，5名同志被评为“省级稽查能手”，7名同志被省市局通报表彰。

奉献：“铁人队伍”是如何带出来的

建局之初，我市地税稽查人员来自不同的分局、不同的岗位，其中有年过半百的老税务，也有刚刚参加工作的税校生，有工作经验丰富业务过硬的注册税务师，也有对地方工作很陌生的军队转业干部。每个人的政治业务素质都不尽相同。

市稽查局领导根据“带好队、收好税”的要求，确立了“做铁人、办铁案”的工作目标，始终将队伍建设突出到重中之重的位置上来抓，通过实施素质、廉政、行风和文化等“五大工程”建设，确立了争先创优意识，营造团队精神，有力地推进了稽查干部队伍整体素质的提高。

十年间稽查队伍中涌现了许多可歌可泣的动人事迹：汉川市地税稽查干部丁年雄，人称“稽查拼命三郎”，有一年夏季高温天，丁年雄去检查一户化工企业，到了以后才知道停电，为不失稍纵即驰的战机，他冒着高温、穿着背心检查，中暑后打着点滴继续检查，终于查清了隐藏很深的偷税事实。

云梦县稽查局一名女同志，入企业检查取得第一手证据资料后遭到不法分子的围攻，企图销毁证据，为保护证据，女稽查员临畏不惧，奋不顾身，最后证据保住了，自己却受伤了。

更有许多干部面对偷税者的威逼利诱，坚持原则，无私无畏……正是有了这样一支好的稽查干部队伍，十年中我市地税稽查部门才能取得一个个骄人的稽查业绩。

追求： “铁案”是如何办成的

让所查的案件经得起时间的考验，办 “铁案” 成为每个检查员追求的目标。

特写一：2006年7月，一名稽查人员对某机械厂进行检查。表面看该企业财务核算健全，纳税正常，税收负担也比较高，似乎没有偷税的嫌疑，而他却凭着职业的敏感察觉到：企业有2000多万的固定资产，近期又进行了豪华装修，年销售只有500万元，这里面定有猫腻。为此他内抓住战机，内查外调，终于取得企业账外经营的偷税证据，一举补税20万元。

特写二：去年8月，两名稽查我员接到检查某市一家大型企业的任务。从账面情况看，企业生产产品单一，账务核算正常，税收负担也比较合理。但是企业有几个情况引起了稽查员的怀疑：企业销售没有合同，别的同类企业有混合销售，它这里如何没有，业务费支出频繁。两名检查员带着这些疑问，对企业进行细致的检查，终于在仓库的废纸堆里发现几张不完整的销货记录，而企业却拒不承认。检查员不畏艰，不能外出就发函协查，最后发出的14份各地协查大都得到了回函，一举查证了企业甲、乙两种产品未入账纳税的事实，纳税人补税79万元后心服口服……像这样的例子很多很多。

十年来稽查局上下正是凭着这样一种精神，规范检查程序、规范稽查证据、规范处罚执行、规范档案管理，才使他们的办案质量有了质的飞跃，得到了上级和有关方面好评。十年中稽查局向公安移送案件37余件，很少被退回增补证据；稽查局还接受了自省局至市局的各类执法检查，案卷复查、抽审，均没有发现大的问题，得到了一致肯定。

⑷ 急求一篇演讲稿，关于税务人员忘我工作，为国聚财的事迹！@！！

http://wapiknow..com/question/144483721.html?ssid=0&from=2001a&bd_page_type=1&uid=bd_1304605831_419&pu=usm%400%2Csz%40360_640&st=4&font=0&step=3&si=2&word=%E5%9B%BD%E7%A8%8E%E4%BA%BA%E5%91%98%E6%BC%94%E8%AE%B2%E7%A8%BF网络的，还不错

⑸ 爱岗敬业的文章。。税务类。不要演讲稿。最好是 议论文

找一下有关“先进性教育”的网站。
参考资料：http://..com/question/6465634.html

2007年经典篇爱岗敬业

江西，这片素称“物华天宝、人杰地灵”的神奇热土，这片浸透了无数革命烈士鲜血的红土地，孕育出了伟大的井冈山精神。她就像一盏不灭的航灯，引领着4200万的井冈儿女，创造了光荣的昨天，成就正在崛起的今天和书写着灿烂辉煌的明天。在这种精神的感召和激励下，万名江西地税人抱着拳拳之心，为江西在中部地区崛起、为全面建设小康社会，用他们用自己执著的追求和深深的热爱，在赣鄱大地上辛勤的耕耘，无私的奉献，铸就了一个个不灭的税魂。
我来自浮梁地税，作为一个浮梁人，站在这里，我且不说浮梁是中国茶之乡、世界瓷之源的由来，不说陶瓷的译音China就是源自浮梁昌南的典故，也不说浮梁茶曾写进了唐代诗人的名篇佳作。今天，我要着重向大家介绍二位基层地税干部，它们的身上闪耀着“井冈精神”的光芒，他们的言行展示了江西地税的风采，他们的品格体现了崇高的人生境界。
在浮梁的边远山区，有这样一位青年税干，他叫郑剑锋。从参加工作的第一天起到现在，15个年头，一直默默无闻地耕耘在他钟情的那块土地上，工作中他从不推诿，生活上处处谦让，却从没向组织上索取过什么，斗转星移，冬去春来，无怨无悔。他也曾向往繁华发达的城市生活，他也曾憧憬着待遇优厚的工作岗位，他也曾渴望着浪漫的爱情。但他最终选择了农村税收的艰苦岗位－－从七年的片管员到现在的计会人员；他最终守住了农村税干那份清贫－－从当初每月的不足百元到现在的不满千元的收入；他最终寻求了一种自己认为是最幸福的婚姻，－－从同情到感情到爱情。是什么样的力量使他对待事业如此执著，对待生活是如此的坦然？郑剑锋引用艾青的诗回答我们：“为什么我的眼里总含着泪水，因为我对这土地爱得深沉”。是的，有诗书为伴，有青山碧水为伍，有鱼水般的征纳关系，有患难与共、相濡以沫的人间亲情，郑剑锋是充实和幸福的。这种充实和幸福使他将自己人生最美好的青春年华奉献给了平凡而又崇高的地税事业，这种平凡而又崇高的事业，使他的人生价值得到了充分的体现。这就是从郑剑锋身上显示出来的平淡无奇、质朴无华的精神风貌，江西地税事业需要的正是无数个像郑剑锋这样的税务干部，他们就像一朵朵小花儿，有了他们的映衬，才有了地税事业的姹紫嫣红，他们犹如一棵棵小草，悄悄吐绿，才有江西经济发展的满园春色，他们就像一块块砖石，默默铺垫，奠定了江西在中部地区崛起的坚固的基座。
一支好的队伍要靠一个好的班子来打造，一个好的班子要靠优秀的班长来引领。浮梁地税有这样一个领头人，他是税收科班出身，业务精通，政治素质高，作风过硬，工作上号称拼命三郎，不甘人后，敢为人先，有一种永不言败的精神。他就是浮梁县地税局党组书记、局长余海波同志。当年，他远离家乡，分配在浮梁，一干就是二十年。20年来，他踏遍了浮梁的山山水水，只要有税源的地方就有他的足迹，只要有困难的地方就有他的身影。20年来，他潜心钻研、勇于创新，总结出了一套培植税源、严征细管的好办法；20年来，他的浩然正气和执着精神感化了许多刁蛮的纳税人；20年来，他以身作则、言传身教，培养了一批批合格的税务新兵。20年来，他廉洁自律，刚正不阿，有人试图用金钱和实物收买他，有人用亲情和关系胁迫过他，有人用卑劣的手段恐吓过他，甚至有人野蛮地动手打过他，但他从不低头，从不屈服。以一个共产党员和领导干部应用的言行谱写了一曲当代税官的正气歌。他是一位好领导，但却不是一位称职的父亲和丈夫。家住在市区，工作却在浮梁，做医生的妻子曾多次要求他调回城区多照顾家庭和孩子，但他觉得浮梁地税事业需要他、他也离不开浮梁地税。于是，他将年过七旬的父母从老家接来，帮助照顾家庭，他仍旧一心扑在工作上。面对事业和家庭的选择，面对挫折和困难的考验，他总是坦然地面带微笑的说：为了地税事业的发展，什么样的牺牲我都愿意接受。在他的带领下，班子成员团结一心，全局上下众志成城，两个文明取得丰硕成果。从94年906万元的组织收入到2003年3600万元的4倍增长；从黄泥头路口的简陋办公房到浮梁地税大楼的高高耸立；从分设时的36人组合到现在的近百名税干的建制；从市级文明单位的评定到瓷都职业道德双十佳荣誉的获得……浮梁地税走过了风雨，走过了春秋，正走向新的辉煌！在他们的身上，我们看到了一部浮梁地税的成长史，更看到了浮梁地税人艰苦创业、无私奉献、敢闯新路的精神！
当计建华在从多竞争对手中脱颖而出，荣获瓷都十大杰出青年称号的时候；当程镇和公正执法，面对刁蛮纳税人打不还手、骂不还口，依旧泰然自若的时候；当每年的四月，蓝色的身影将街头、广场装点成一道独特风景的时候；当行风评议活动优秀单位花落浮梁地税的时候；当每年的新年钟声敲响，国库传来捷报的时候，我总有一种难以言状的感动在心上燃烧，总有一种澎湃的激情在胸中奔涌。我想，给予我们地税人信念、力量和支撑的，是对事业的执着追求，对党的无限忠诚，对祖国奈薇热劝

⑹ 求一篇税务执法的演讲稿

铸就永恒的辉煌——记前进中的**分局

各位领导，各位来宾：

大家好！

今天我演讲的题目是：《铸就永恒的辉煌》

我不是诗人，不能用美妙的诗句讴歌我的职业；我也不是歌手，不能用动听的歌喉吟唱我的心声。作为一名普通的税务工作者，现在我站在这里，内心不禁涌起阵阵冲动：我要采撷最朴实最准确的词汇，构筑我心中最美好的诗篇；我要用最凝重最诚挚的真情，唱出我心中最美的颂歌——献给前进中的**分局。

**分局挂牌成立于97年5月28日，这个日子对于生意人来说也许是一个吉利的好日子，而分局面临的却是重重困难。但是我们没有望而却步，畏惧退缩，而是迎难而上，勇敢地面对现实。没有现成的办公用房就先租房，办公条件极差，大家同甘苦，共进退；纳税人不适应新的税收征管制度，我们就不厌其烦、耐心细致地向他们讲解和宣传新制度，直到他们理解为止；有些同志产生了灰心困惑心理，分局领导就利用各种机会给他们分析税收新模式的优越性，指出税收的未来发展方向，鼓起他们正视现实、克服困难的信心和勇气。

那年分局的税收任务是5240万元，可时间只剩下7个月了。为了不辜负上级领导的信任，按时完成任务，在分局领导的带领下，我们走遍了全辖区所有应纳税额在50万元以上的重点税源大户，掌握了第一手资料，并组织力量对500多户个体工商户调整了定额。无数次披星戴月的走访后，终于在年底按时完成了税收任务。在洗去满脸征尘，解落浑身的沉重后，我们由衷地感受到初战告捷的喜悦。但是，还没来得及细细品尝这胜利的甘甜，一个新的挑战又开始了。

“银税联网”这一新的税收征收模式将率先在**分局试行，这一征收办法实施的成败，将直接影响深化税制改革的进程。担心、焦虑是在所难免的，但更多的是面对新的挑战的坦然和勇敢。在我们的字典里，从来就没有“胆怯”这个词，我们有的是青春活力，有的是勇攀险峰的魄力，我们坚信：办法总是比困难多。在市局领导的组织和指挥下，我们加班加点，连续奋战，用智慧和汗水为生命的画卷添上绚丽的一笔，不但确保了这一系统的顺利运行，而且为这一系统在全市范围内的推广运用提供了宝贵的经验。

在深化税制改革的同时，我们又一次率先实现了执法责任制的信息化运行。执法责任制无疑是规范执法程序、提高执法水平、完善执法机制的有效手段，但是要对每一项涉税事宜进行权限的划分，从受理、移交、审核、审批到最终结果的返回实行全过程的信息网络化流转操作和监督管理，工作量比原来增加了将近一倍。分局领导身体力行，亲自操作电脑，认真审核、审批每项涉税事务，给我们树立了良好的榜样。那一声声清脆响亮的键盘敲击声，倾诉着我们的苦和累，换来的却是征管执法水平不断提高的甘和甜。分局先后接受了一次省国税局、两次苏州市组织的税收征管执法大检查，均已出色的成绩交上了令人满意的答卷；在市局每年组织的征管质量考核评比中，年年都取得前3名的好成绩！

八年来，我们以聪慧的大脑、广博的知识、睿智的心灵和火一般的激情为税收事业谱下了华彩乐章。为了提高稽核评税工作的水平和质量，我们第一个实行稽核评税和责任区管理人员一岗二职制；为了规范税收执法职责和税务代理职能，我们率先实行责任区和税务代理所两分离；为了加强物业管理，充分利用现有资源，提高资产的运行效率，尽可能降低税收成本，我们又是第一个实施基层分局物业管理办法……一次又一次的第一，一个又一个的率先，我们就是这样在前进中勇于探索，敢为人先，在不懈的追求中创造辉煌。分局成立至今，多次被评为“十佳优胜单位”、“昆山市文明示范窗口单位”；有17名干部76人次被授予“新长征突击手”“劳动模范”、“优秀共产党员”、“优秀税务工作者”、“青年岗位能手”和“先进工作者”称号，有6人17次受苏州市国税局“嘉奖”或荣立“三等功”。这些荣誉充分体现了纳税人对我们的信任，体现了上级领导对我们工作的肯定，那一张张无言的奖状已经成为分局内一道亮丽的风景线，默默地诉说着一个又一个动人的故事：

我们的分局长莫全保，是一位经受战火洗礼的一等功臣，部队的大熔炉造就了他顽强刚毅、坚忍不拔的性格。转业到税务局工作后，他把自己的命运和祖国的税收事业紧紧地连结在一起，以一个军人独有的气度和风范来实现自己的价值。2003年9月，正值税收征管纳入苏州市大征管系统和征管计算机软件从5.0升级到6.0的关键时刻，他收到了父亲病危的通知书。手里捧着那张小小的纸片，他仿佛听到了父亲临终前对他的声声呼唤。作为家中的长子，此时此刻，他是多么希望能在老人弥留之际尽一份人子之孝啊！可是，作为基层一线的指挥员和组织者，他又怎能置大局于不顾，丢下那么多的工作不管呢？自古忠孝两难全，他默默地留下了。当确信系统正式面对纳税人一次运行成功时，他的脸上露出了欣慰的笑容，可是，我们都知道，在他的内心深处有一块永久的伤痛——他是多么热爱自己的父亲啊，可是他更爱自己的祖国，更爱自己从事的这一份神圣的事业！

分局金税工程主管赵震，是分局最年轻的共产党员。本着对税收事业的无限挚爱，几年来他在平凡的工作岗位上为我们留下了一串串坚实的脚印。金税工程是税制改革的生命工程，俗称“一把手工程”，其重要性是不言而喻的。2001年正是金税工程全面实施的关键年，三个百分之一百，犹如出征前的军令，容不得出现半点差错，那么，谁来主管这项工作？谁能担负起如此重任？分局领导经过慎重考虑，决定将这副担子交给才满20岁、刚丛军营脱下军装换上税服的年轻人——赵震。从此，我们的眼前多了一个忙碌而快乐的身影。在他的日历里，没有了周末，没有了休闲，有的只是辛勤的汗水以及丰收后他脸上甜蜜的微笑。三年多了，金税工程的运行正确率始终是百分之一百。面对成绩和领导的赞许，他总是谦逊地说：我是一棵小草，应该为大地吐出一片新绿。在他身上，我们看到了新一代税务人默默奉献、锐意进取的风采，正如诗人泰戈尔说的那样：“小草，你步履固然轻微，脚下却拥有整个地球！”是的，我们以拥有这样的“小草”而感到自豪！

许多年前，康德曾经说过：这世上只有两样东西能引起人们内心深深的震动，一是我们头顶灿烂的星空，一是我们心中崇高的道德准则。作为国家的税务工作者，我们的道德准则无疑是“尽忠职守，执法为民”。我们有责任用自己的热情、毅力和忠诚使威严端庄的绿色制服成为构筑信念的永恒的载体；我们有义务让头顶上的国徽闪耀出熠熠光辉，用我们的执着与意志谱写一曲新世纪的税务之歌。

“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”神圣的税收事业正在前进，而我们的奋斗也永无止境。也许在前进的道路上，我们会遇到更多的困难与挫折，但是我们坚信：只要多一份追求，多一份奉献，就一定能让信念之光在我们脑海中闪过，让力量之火在我们心中燃烧，就一定能在税收这片绿色的海洋中扬起希望的风帆，创造无尽的辉煌！