平头哥格言

『壹』 如何组建一支像狼群一样的团队

在所有的动物之中，狼是将团队精神发挥得淋漓尽致的动物。狼团队在捕获猎物时非常强调团结和协作，因为狼在同其他动物相比，实在没有什么特别的个体优势，在生存、竞争、发展的动物世界里，它们懂得了团队的重要性，久而久之，狼群也就演化成了“打群架”的高手。

狼者，群动之族。攻击目标既定，群狼起而攻之。头狼号令之前，群狼各就其位，欲动而先静，欲行而先止，且各司其职，嚎声起伏而互为呼应，默契配合，有序而不乱。头狼昂首一呼，则主攻者奋勇向前，佯攻者避实就虚，助攻者蠢蠢欲动，后备者厉声而嚎以壮其威……

在狼成功捕猎过程的众多因素中，严密有序的集体组织和高效的团队协作是其中最明显和最重要的因素。这种特征使得他们在捕杀猎物时总能无往不胜。狼群总是协同作战，正是因为如此，虽单打独斗狼不敌虎、狮、豹，但狼群可以杀死它们，在蒙古草原上所有的猛兽都被狼驱逐出草原，任何动物遇到狼群都相当害怕，为什么？因为狼靠的是协同作战，所以其他动物都不敢惹狼。这些东西，很值得我们团队来学习，我们团队学习“狼文化”，也就是将狼团队中比较积极的因素引用到我们的团队建设中来，争取做一个成功的团队。

现在，在日益激烈的市场经济竞争中，狼的这种“打群架”的现象正被越来越多的人所关注。以前，外国人对我们的认识是：一个中国人是一条龙，一群中国人是一条虫，为什么？因为我们没有将团队的力量发扬光大，内耗比较多。而一群狼团结拼搏，和谐协作，共同发展的团队精神是一种可怕的力量。这种群体的力量正是我们团体所需要追求的。同样，为了达到我们的目标，每个团体成员就要像狼一样团结协作，具体就是团队中的每个成员都应该清楚个人和团队的共同目标，明确自个的角色定位和在组织中的作用。团队的目标就是要创造出比团队成员个人所能创造出的总和更多的价值，这也是团队存在的意义。这就需要团队的每个成员都具有团队精神。那么，何谓团队精神？团队精神就是所有团队成员都为了一个共同的目标，自觉地担负起自己的责任，并甘愿为了团队而牺牲自己的某些利益。分工合作，相互照应，以快速敏捷的运作有效地发挥角色所赋予的最大潜能是团队精神的具体表现。

团结协作，共同发展是团队取得成功的要点。

首先看狼捕猎时的场景：狼群在围猎时，有严格的战术和作战纪律。每头狼都有自己的任务，任何狼都不能擅离职守。有些狼要做先锋，去骚扰猎物；跑得快的狼去围追或者到前面堵截；强壮的狼去猎杀强壮的猎物；弱小的狼去猎杀相对弱小的猎物。

其次，我们看足球的团队纪律，因为足球队的状况和企业团队的状况很相似。在足球场上，每个人都有自己的位置，都有自己明确的任务，或进攻或防守。后卫不能随便挤占前锋的位置，后腰尽量不要跑到边锋的活动区域，尤其是守门员更是不能擅离职守。每个位置的队员都要严格遵守主教练的战术安排，协同作战，互相配合，并给予同伴充分的信任。当球被攻到本方禁区时，将球踢到远离自己球门的位置是守门员和后卫的职责，而其他的队员也有义务去帮助后卫和守门员将球踢出危险地带。将球踢到对方的门里就是前锋和其他进攻队员的职责，而后卫们也可以适当插上进攻，但前提是不能让对方的前锋趁这个机会偷袭得手。

根据上述的两个例子我们感悟到：在一个团队中，所有的活动都要围绕一个共同的目标展开。但团队的各个部分甚至每一个人都是相对独立的，它们都有自己的目标和任务，都要独当一面。我们团队中的每一位成员都不能以自己为中心，千万不要自以为是，因为个人好比大海里面的一滴水一样，离开大海很快就会干涸消失了。团队为大家提供了施展自己才华的机会和舞台，提供了实现理想的机会。但作为团队的一员，一定要时刻铭记自己的职责和使命。一个人只是团队的一员，即使再受重视，再有才华，也不能以自我为中心。团队的性质决定了每位成员只是团队的一部分，而不是整体。每一位成员的所有工作都应该是以实现团队的目标为中心的。

『贰』 平头哥是什么梗为什么蜜獾被称为叫平头哥

平头哥这个绰号并不是给人取的，它的拥有者是一种草原上的小动物。叫做蜜獾。这种动物当之无愧的被人称作为哥。我们在称呼他人时带一个哥表示尊重。而蜜獾这种动物身上就有着让人尊重的气质。它长得并不好看，但是他的性格却相当霸气。绝对可以称得上是草原动物世界的“社会人”。

论个头，它还没有一只狐狸的大，但是他的战斗力相当逆天。在草原上可以单挑鬣狗和狮子。并且存活的几率非常大。连狮子有时拿它也很无奈。它的抗击打能力是非常强的。他牙齿咬合力很大，而且爪子相当锋利，可以说是食物链当中的顶级强者。

这个梗也是由此而来，许多人说这简直是教科书般的自作多情。

(2)平头哥格言扩展阅读：

平头哥是非洲蜜獾的称呼，因头顶平，还带有一层白色的毛发，像极了江湖大哥，也因为异常勇猛的性格，敢于狮子、鬣狗、蛇等动物拼搏天不怕地不怕，得此称号。“社会我平头哥，獾狠话不多”。

从长相上来看，蜜獾，中山装，白寸头，推着小平头，染着白发，长相呆傻，双目炯然，一看就是大哥级人物。人生格言：生死看淡，不服就干。被誉为动物界扛把子，认怂外号平头哥。蜜獾不捕鼠在干仗的路上就是正在干仗。

平头哥蜜獾不是在吃就是在吃的路上，只要遇见，不管死活直接下嘴！不管毒蛇、蜘蛛、蜈蚣、蜥蜴、蝎子、蟾蜍、老鼠还是屎壳郎，都是平头哥的菜。

『叁』 狼獾和“平头哥”蜜獾谁的实力更强一些

这是鼬科下两位“大哥”之间的较量。“平头哥”蜜獾是非洲独有的动物，而狼獾则主要分布在亚、欧、美洲大陆上，因此，从分布上看，两种动物是没有相遇机会的，既然没有相遇机会，自然也没有实战的数据。所以，要想判断狼獾和蜜獾谁更厉害？我们只能通过对比两种动物的数据以及习性了。

蜜獾和狼獾是同科动物，它们的各项能力都很接近，但是狼獾比蜜獾明显的要大一些。体型大就意味着有更强的力量、更长的爪子和牙齿。这样的差距下，战斗力自然也会有一定的差距。蜜獾虽然不怕死，但是并不代表它不会死，不怕死只是在特殊环境下的一种生存方式而已。

『肆』 没有天敌的动物，除了人类，你知道哪些

蜗牛，小时候家乡是看不到蜗牛的，现在露台上泡沫箱子种菜，满地的蜗牛，还有鼻内涕虫，特别是早容上和雨后。抓的头皮都发麻了，用铲子捕杀。用了生石灰，效果不明显。不晓得有什么天敌可以对付这些蜗牛，一只蜗牛一个晚上一片叶子就萎了。

『伍』 泰迪犬可以打的过蜜獾吗

听说蜜獾天不怕地不怕，聪明顽强，永不言败，杀人蜂，毒蛇，蟒蛇，花豹，鬣狗，等等大型动物都被它打败了，遇到雄性会咬裆，只要踢不中他就完了，就算踢中他也不能造成致命打击，反而激怒它，那就只有死路一条了，那万一哪天不幸得罪了蜜獾该怎么办呢？

3.不，不要误会，我只想打死各位，或者被各位打死

4.不要迷恋哥，哥只是个传说

5.不要跟我说它是谁？也不想知道对方有多少人，你只要告诉我它在什么地方就行了！

6.一獾斗老虎，五獾沉航母，八獾干上天，十獾擒佛珠！

7.平头白发银披风，一生都在征战中。生死成败随风去，只愿激斗海陆空。

8.生死看淡 不服就干 ！！

9.芸芸众生，皆为吾餐。

10.人称三獾斗上帝，蛇蟒虎豹拜下风。 平头笑看草原事，无敌寂寞做网红。

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『陆』 狼团队的特点

狼性团队的六大特点：
一、团队精神。狼不同于虎和豹，它是一种群居动物。它们狩猎的时候是靠集体的力量，既有明确的分工，又有密切的协作，齐心协力战胜比自己强大的对手。许多动物不怕单独的狼，单独的狼也往往会成为其它大型动物的盘中餐。但是一群狼，一群有着团队精神和严密组织与配合默契的狼，足以让狮、虎、豹、熊等猛兽色变，足以使任何比其更为凶猛的猛兽汗颜。
二、永不言败。狼在猎取的时候，常常会遇到猎物的拼死抵抗，一些大型猎物有时还会伤及狼的生命。但只要狼锁定目标，不管跑多远的路程，耗费多长时间，冒多大的风险，它是不会放弃的，不捕获猎物誓不罢休，永不言败。
三、敏税的嗅觉和观察力。狼时刻都保持着高度的警惕心，非常注意观察自己周围的环境变化，注意任何一个在视线范围内出现对手和猎物，不放过任何一次可进攻的机会。狼敏锐的嗅觉，使其更善于捕捉机会。它从不因富地而留置，因贫地而弃置，在各种恶劣环境和条件下，总是能捕猎到食物。表现出极强的生命力和适应力。
四、主动出击。物竞天择，适者生存。狼为了在残酷的优胜劣汰的动物界生存，从不守株待兔，而是认真主动地观察和寻找目标和猎物，主动攻击一切可以攻击和捕获的对象并猎取它们。
五、严密的组织和等级。为了协同作战，狼群有着严明的组织系统和分工，捕猎时，分工明确，步调一致。同时狼群又有严格的等级体系，低级的必须无条件的服从上一级，以保证行动统一，最终捕获到猎物。
六、勇于奉献。狼虽能适合复杂艰苦的环境，善于长途奔袭，南征北战，能忍饥挨饿。但也有食不果腹的时候，为了种族的繁衍和兴旺，狼会在生命最后时刻，毫不吝惜的将自己的身躯奉献出去，拯救饥寒交迫的同伴。
这就是狼的品性和精神。这就是国人为什么把外国资本和外国（地）企业的登陆说成是"狼来了"呢？因为这些资本和企业已具备了狼的品性和精神。
当我们疑惑，为什么发达国家比我们发达？为什么他们的企业比我们强大？为什么他们比我们富有？当我们还迷茫的不知去向何处的时候，不妨向狼学习学习，兴许会找到答案和出路的。
狼，虽不是高级动物，但是很优秀的动物之一。它之所以能屹立在世界的大家庭中，是因为它们具有许多被国人漠视了的优良品性和精神。我们时代需要这些优良品性和精神，我们国人更需要这些优良品性和精神。

『柒』 自然界中，什么动物与“平头哥”蜜獾长得最像呢

首先，我们简单地看一下蜜獾的特点

蜜獾的背部从头到尾都被白色的毛发覆盖，这就是“银发和白披风”，剩下的毛发以黑色为主，黑白的配色给人很强的视觉冲击，也显得非常的个性。

那么，为什么说蜜獾“非洲大陆我最凶”呢？因为，蜜獾可是拿到了“胆子最大动物”的世界吉尼斯纪录的动物。在它眼里，没有害怕这两个字，无论对手是成群的狮子、鬣狗，还是体型数倍于自己的花豹、猎豹，甚至是让许多动物都闻风丧胆的黑曼巴蛇，在蜜獾面前都是一样的，这源于蜜獾凸透镜式的眼球结构（看到的动物比实际要小很多）。

而且蜜獾凶猛好斗，遇到其他动物，通常都是它主动上前挑衅。蜜獾凭借着皮肉分离的特殊身体构造和灵活的身体，能在狮群的围攻下周旋，甚至还能用自己尖利的爪子和牙齿让对手受伤。

因此，蜜獾成为了非洲大草原上最难缠的家伙。

无论是基因上还是从外形上看，白颈鼬都是与蜜獾最接近的。但是，大多数人只知道“平头哥”蜜獾，而不知道它的“兄弟”白颈鼬，主要原因就是输在了体型和数量上。

『捌』 南京素质拓展培训哪家好

找拓展公司 有四个问题不能问： 第一 问哪家好？ 第二 看排名 第三 网络搜索 第四 某某公司好不好应为上述 都是 必要不充分条件 甚至连必要条件都不算 因为这些都可以考推手做出了 同时这个行业是一个国家没有介入规范的行业 为此给你推荐一些选择的方式： 拓展培训诞生于二战 中国的拓展培训 起源于95年截止2017年目前就二十二年的发展时间
目前从业人员主要是 70与80后和90后，80后为主力军。90后目前从业人大多还在学习期，能够独挡一面还是少数。所以要选择 做拓展培训 很多企业的负责人和HR几乎没有什么概念，就是寻找什么样的公司，要么找人推荐要么网络，我想选择一个好的拓展公司应该具备必要条件和充分条件
先说一下必要条件
刚才说了这是一个年轻的行业，所以选择拓展公司最好选择当地创办时间最早的公司，因为这样的公司还能活着说明有自己的一定优势，无论是教练资源还是项目资源还是训练场地资源都比较丰富。一般如果该公司业务不太繁忙基本可以使受训者达到理想的训练效果，这样公司有相对全面的培训体系，和场地与安全基础
其次 拓展教练 最好能够老中青 一起为你们做培训 老（基本很难看到70后，主要是80后主力军，和部分90后，后起之秀） 目前拓展教练 如果拓展培训做出品质最好找8年以上教练（年龄控制28—35岁）这个时期的教练一般经验丰富 精力也旺盛。当然个别年轻教练也能独挡一年 有些年轻教练 3-5年的从业经验 但是已经非常优秀了 还需要檫亮眼睛寻找。
再次就是这些教练最好是全职教练 ，目前行业中大多都是兼职教练，不是说不好，术业有专攻，“一个专职医生和一个兼职医生你选哪一个？”其次如果一个教练都不懂的忠诚于自己的企业，那还带谈什么忠诚呢？此观点仅供参考 很多兼职教练看到这句话估计要骂人。
以上为必要条件

充分条件：
1，看看这些年这家公司整体价格变化幅度大不大？如果幅度非常大，或者价格非常低建议不要找这样公司，我们都知道各行各业都有打价格战的，但是唯独培训行业不能打价格战，培训是奢侈品，如果培训结束企业的发展与效益得到了大发展，这样的培训应该是无价的。所以价格战的公司首先不是做培训，其次找的教练也只是给你们做了流程，几乎看不到什么品质。这一点建议和首选单位签署两个协议 一个是常规协议一个是以结果为导向的写协议 比如训后 效果评估 达到多少分或者一个季度公司效益增加都少后付多少钱，前者是最能达成共识的，也就是用结果也评判现在的价格！而不是用价格来左右培训过程。
2、根据不同公司和不同的受训对象一般有资历的教练和公司都会有不同的策略
所以要想培训出效果 还是需要为你们的学员 量身定做 方案 这样方案价格一般比较贵 ！其次执行该公司的 标准课程 也就是说 有些训练课程 执行了很多遍的不需要 过多修改 只要做就能出效果 价格也是定好的，不用过多去谈低价
3、关于训练的项目 不一定要非常新颖 就像吃面条 无非吃的就是面 只是佐料不一样 也就是 拓展应该与结果作为导向 同时要求 老项目应该有适当的新规则 就想军训无论参加多少次 都要有四面转法选择做拓展项目 不要一味的寻找新刺激 ，关键是 规则能为你们的团队做多少调整 以及调整的目的是什么！

好了以上建议供参考！