演講稿邊防
⑴ 我是怎樣轉變思想紮根邊防發言稿
尊敬的各位首長,同志們:
我是八連所在團政治處主任唐偉剛。八連是我們團的老典型，參加過對越自衛還擊戰、法卡山戰斗和對越炮火作戰，榮立集體二等功2次，集體三等功3次，110名官兵榮立戰功。這幾年，又先後13次受到軍以上單位表彰。回顧八連的成長歷程，我們越來越深切地感到，八連的先進事跡是運用科學發展觀建連育人成果的集中體現，是模範踐行當代革命軍人核心價值觀的生動詮釋，向我們展示了邊防官兵長期以來紮根邊防、建設邊防、奉獻邊防的良好精神風貌和崇高價值追求。下面，我代表團黨委，向首長和同志們匯報對八連先進事跡的幾點感受。
八連地處中越邊境一線，隨著對外開放的不斷擴大，駐地社會環境日趨復雜，腐朽思想文化侵蝕日益加劇。面對「誘惑就在身邊，腐蝕就在眼前」的嚴峻形勢，連隊黨支部感到細菌病毒不可怕，理論強身是關鍵。他們堅持集中授課與視頻解疑、課堂灌輸與實地感悟、幹部導讀與個人自學相結合，廣泛開展「理論學習結對子」和「理論學習之星評選」活動，極大激發了官兵學習熱情，提高了官兵的理論水平。2010年10月，駐港部隊中環機務站女兵群體到我團作事跡報告。會後，她們來到八連與官兵交流黨的創新理論學習體會。大家一坐下來，圍繞黨的創新理論的話題就如打開閘門的水，滔滔不絕。原計劃一個小時的體會交流，延長至兩個半小時。女兵班長李莎在心得體會中寫道：「黨的創新理論流淌在他們的血脈中，凝聚在他們的思想里，與他們在創新理論上的強烈共鳴，讓我感受到了創新理論散發的無窮魅力，也感受到了八連官兵對黨的一片忠誠。」近年來，連隊先後有8名戰士被評為「戰士理論學習之星」、「理論學習先進個人」，連隊學用理論的做法在廣州軍區軍師職領導幹部讀書班上作了介紹。我們注意發散輻射八連普及群眾性理論學習的經驗，指導基層成立理論學習小組，每月評選「理論學習積極分子」，開展「支委理論夜校」、「小組結對幫學」、「理論班會交流」等活動，推動了黨的創新理論「進支部、進小組、進班排」。
國家利益重如山，僅憑熱血難承擔，要想守好邊防線，精武強能是關鍵。八連官兵始終牢固樹立「邊防線就是主陣地，訓練場就是主戰場」的使命意識，廣泛開展崗位練兵活動，不斷提高執行使命任務的能力，做到「戰備執勤是模範，軍事訓練當標桿」。2010年，全軍第一台BGG-904型邊海防遠程視頻監控感測設備裝備到哨所，無訓練教材、無專業骨幹，也不要求官兵人人掌握操作方法。但連隊認為，掌握信息化裝備邊防軍人不能落後，跟上軍事訓練轉變步伐，就要從掌握這套新裝備開始。連隊集中研究攻關，制定了訓練細則和考核標准，採取逐個考核、過關升級的辦法嚴摳細訓，全連官兵人人掌握了該設備的性能、構造，能自行排除常見故障，並為生產廠家提出15條合理化建議。新國界線生效後，連隊防區界標由13塊增至46塊，巡邏里程比原來增加近一倍，對邊境管控提出了更高要求。八連官兵積極探索新老裝備結合運用的辦法，摸索了電子監控設施實時監控主要口子、望遠鏡定點觀察重點地段有機結合的執勤方式，提高了戰備執勤效率。近年來，連隊先後妥善處理邊情21起，沒有發生一起錯判、漏判，其中兩起受到總參謀部通報表彰。
「瞄準實戰求過硬，苦練精兵謀打贏」，八連堅持將「時刻准備打仗」的使命意識融鑄在官兵思想深處，著眼實戰標准真打實備，從難從嚴訓練，努力練就過硬本領。連隊三面是懸崖峭壁，以前只有一個89米的障礙訓練場。上級機關知道八連的訓練條件，對他們考核時標准總會網開一面。但連隊清醒認識到，艱苦的訓練條件制約了自己，卻限制不了敵人。2010年，連隊官兵利用訓練執勤間隙，歷時3個多月，硬是將連隊附近的一個山頭削低2米多，建起了集體能、戰術、障礙、射擊訓練於一體的多功能訓練場。邊防一線陣地人員少，執勤任務重，軍事訓練一直是個普遍存在的難題。八連不等不靠，主動作為，依託陣地地形，設置了絕壁牆、鐵釘陣、竹簽陣等32個貼近邊境實戰的障礙物，難度超過大綱要求。連隊摸索的「不脫離陣地、不脫離敵情、不脫離任務」陣地練兵法和「以勤帶訓」訓練模式，在XX邊防部隊推廣。2010年，廣州軍區組織軍事訓練教練員會操，連長曾小波主動放棄休假，受領《巡邏的組織與實施》課目「四會」教學任務後，他結合訓練執勤實際，20多次修改教案，反復進行演練，通過層層篩選，最終作為XX軍區唯一代表課目參加廣州軍區匯報演示。在匯報表演上，他的課目以清晰的思路、規范的動作、高昂的士氣，取得圓滿成功，被評為優質科目。這些年，八連年年被評為「軍事訓練一級單位」、「戰備執勤先進單位」。八連官兵真打實備的事跡促進了全團訓練作風的轉變。團先後摸索了「三不脫離」、「訓勤結合」、「軍警民聯戰聯訓、聯管聯控」等大批實戰化訓法戰法，核心軍事能力得到全面提升。
「守邊一陣子，受益一輩子」不僅是連隊喊出的口號，更是他們在建連育人過程中，幾十年如一日的不懈追求。金雞山常年氣候潮濕，每年有3個多月被雲霧籠罩。山下商賈雲集，遊客逐年增多。面對寂靜營區與繁華口岸、辛勞哨兵與瀟灑遊客的反差，八連積極營造成長成才的良好環境，使連隊成為人才輩出的恆溫「孵化器」。戰士管文俊曾是一名後進戰士，剛調入八連時，他情緒低落，擔心被人瞧不起。可八連的幹部沒這么看，他們發現小管有書法特長，就安排他出黑板報。果然，他出的板報內容豐富、板面美觀、字跡漂亮，深受好評。一個月後，小管當兵以來第一次上了光榮榜。從此，他變了個人似的，積極參加連隊工作，年底被評為優秀士兵。退伍那天，他含著熱淚緊緊地擁抱著送站的指導員，泣不成聲地說「是八連幫我找回了自信，是八連讓我能夠挺起胸膛回家。」
八連如同一個大熔爐，追求真理的戰士在這里得到升華，熱愛訓練的戰士在這里得到「淬火」，積極向上的戰士在這里找到發展的舞台。連隊為每名官兵量身制定《學習成才規劃》，建立經常學、階段考、相互幫、進步獎的育人機制，幫助官兵學習成才。2005年以來，連隊2人受到全軍表彰，4人考上研究生，8人考上軍校，15人被軍以上單位評為「訓練尖子」。人才為連隊持續發展積蓄了強大後勁，這些年，連隊不但圓滿完成了戰備訓練任務，還先後完成總部和兩級軍區賦予的8個現場會和試點先行任務。《解放軍報》記者部劉聲東副主任實地考察後，高度評價八連「育人人成才，做事事成功」。團黨委及時用八連的成功經驗引導領導機關和基層黨組織積極創造學習條件，加強人才隊伍培養幫帶，促進官兵全面發展。五年來，團先後被總部和廣州軍區表彰為「人才建設先進單位」、「大學生幹部培養先進單位」，先後有200餘人受到軍以上表彰，涌現了一大批崗位成才的先進典型，有力促進了團隊全面建設。
不是第一不可恥，不求進步才可恥。這些年，面對成績和榮譽，八連始終保持清醒頭腦，著眼過硬打基礎，瞄準一流搞建設。2010年，連隊黨支部被總政治部表彰為「全軍先進基層黨組織」，成為XX邊防部隊基層黨組織的一面旗幟。消息傳到連隊，官兵們歡呼著要開一個慶功會，但連隊黨支部一致認為：榮譽的確來之不易，連隊應該開個會，但不是慶功會，而是「揭短會」。會上，官兵圍繞連隊「有了成績怎麼看，取得榮譽怎麼辦」展開討論，對連隊的訓練執勤等工作進行「集體會診」；每名同志都對自己的缺點進行了「亮短」，對他人的不足進行了「曝光」，還特意邀請掛鉤團領導、機關幹部和營主官參加點評，多角度、多方位查找不足。會後，大家感到這不僅是一次「揭短會」，更是一次「交流會」、「促進會」，查找的是連隊的問題，明晰的是個人的思路，提升的是整體的能力。連隊通過建立常態化反思機制，反復對照科學發展觀要求查不足，對照《綱要》找弱項，對比先進看差距，無時無刻都卯著一股昂揚向上的勁。正如一名戰士在退伍留言本上寫的：「八連的兵，就要時刻保持一種『引體向上』的姿態。」今年，八連黨支部再次被表彰為「全軍先進基層黨組織」。八連面對成績不自滿、瞄準一流求過硬的進取精神，激勵團隊官兵自覺做到取得好成績，坐下來就查不足；工作完成不出色，站起來就做檢討，不斷強化創先爭優意識，推動了團隊建設逐年上台階。
各位領導、同志們，八連這個典型雖然出在我們部隊，但八連的成長進步凝聚了各級首長的長期關愛和幫帶。我們一定以八連為標桿，發揮典型輻射作用，進一步推動團隊全面建設，堅決履行好守邊固防神聖使命，把南疆邊防打造成堅不可摧的鋼鐵防線！
http://www.chinamil.com.cn/site1/misc/node_5060.htm
教子育兵模範軍屬楊進群
陸漢江 王興會 本報特約記者 鍾友國 本報記者 徐生
1月5日，在湖北省召開的雙擁工作會議上，棗陽市七方鎮中心小學教師楊進群，講述了他3年來堅持與在新疆軍區某邊防團服役的兒子楊春陽及部隊官兵鴻雁傳情，利用書信配合部隊勵兵育子的感人故事，引起與會者的強烈反響。湖北省委、省政府、省軍區授予楊進群「教子育兵模範軍屬」榮譽稱號。
教
子報國殷殷情
2001年12月初，楊春陽和襄樊市120多名青年入伍來到新疆軍區某邊防團服役。29日，楊進群收到獨生子楊春陽從西北寄回的第一封信，信里，楊春陽流露出怕苦怕累甚至想打退堂鼓的念頭。楊進群心疼地掉下了眼淚，但他轉念一想：國無防不安，邊疆總要有人守衛，孩子吃點苦也是一筆難得的人生財富。當晚，他就給兒子寫了回信，給楊春陽推薦了一篇叫《血淚流淌在軍營》的文章，文章講述了一支迎賓軍事表演部隊的故事。鮮花、掌聲、勛章的背後，他們經歷了常人難以想像的艱辛。「春陽，雖然你們不是對外表演部隊，但同是軍人，同是為了祖國的榮譽和利益，我想你在訓練中多少也會受過同樣的苦累。如果我親眼看到你身上的傷痕，我會落淚，但心裡是欣慰的。我和你媽媽相信你一定能戰勝困難，做一名堅強勇敢的邊防戰士！」在信的末尾，楊進群還賦詩一首：「淚水流淌在軍營，苦練為當合格兵。明日一定無困難，將是鮮花和掌聲。」從此，他堅持每周給兒子寫一封家書。除了部隊正常的政治教育，楊春陽又多了父親這個人生道路上的「領航員」。
接著，楊進群又寄去了「人的生命，似洪水在奔流，不遇島嶼、暗礁，難以激起美麗的浪花」和「大石攔路，勇者視為前進的階梯，弱者視為前進的障礙」等100多條名言警句。楊春陽看了父親的信，再也沒有出現畏難情緒，苦練過硬本領的信心變強了，勁頭更足了。新兵訓練期間，他就受到嘉獎。2002年5月，楊春陽當上了副班長。但由於管理經驗不足，他分內工作常出差錯，連隊黨支部決定「暫停其副班長職務」。盡管連隊幹部做了大量思想工作，楊春陽仍然情緒低落。楊進群的信給了兒子信心和動力：「勿需感嘆生活的艱辛和無奈，人生征途免不了溝溝坎坎；勿需苛求一帆風順，通向崇高目標的道路充滿艱難曲折，挫折失敗是令人痛苦的，但它卻孕育著希望和成功。直起你的腰，邁出你的步子，成功會再次投向你的懷抱……」在父親的鼓勵下，楊春陽很快走出困惑，並以過硬的軍事素質被推薦到教導隊集訓，又當上了副班長。
考軍校是許多戰士夢寐以求的願望。2003年4月，楊春陽滿懷信心報名參加軍校招生考試，結果因入伍時地方工作人員填寫疏忽，造成檔案材料一處糾正後的塗改而被取消考試資格。這突如其來的打擊，使楊春陽的心一下冷到了冰點。就在兒子將要破罐子破摔的時候，楊進群的來信給了楊春陽無窮的力量：「兒啊，活得有理想、有目標很重要，但也要量力而行。一旦既定的願望和目標達不到的時候，就要學會放棄。成才之路千萬條，只要能報效祖國，爸爸媽媽就為你感到驕傲！」楊進群又接連給兒子寫了3封信，用大量現實生活中的事例和道理啟發誘導兒子，不能因一時的挫折而放棄對崇高目標的追求。
家書抵萬金。楊進群先後給兒子寫了280多封書信，這一封封愛國愛軍的家書，幫助楊春陽校正人生坐標，經受住了幾個重要關頭的考驗。在全團同年入伍的戰士中，楊春陽第一個受嘉獎、第一個當班長、第一個入黨、第一個被評為「優秀四會教練員」。2003年12月，楊春陽作為優秀班長骨幹被選取為士官。去年12月，楊春陽又因工作成績突出榮立了三等功。
愛心溫暖眾兵心
兒子的成長進步，使楊進群深深體會到，書信在部隊思想教育中具有補充作用，它會產生潛移默化的激勵效應。「楊春陽遇到的困惑難題，也正是其他戰士面臨的人生考驗。年輕戰士在成長進步的關鍵時刻多麼需要有親情的感化、激勵和疏導啊！」於是，楊進群主動與兒子身邊戰友開展書信來往，與部隊形成共教共育合力。
楊進群像關愛兒子一樣關愛著其他戰士。他經常用「春陽及四班全體戰友」、「六班的青年朋友們」、「三班的軍人朋友」、「新戰友們」這樣的稱呼，與戰士們進行書信交流，話理想，談人生。3年來，楊進群給戰士們寫信240多封，80多名戰士給他回過信。戰士們在人生道路上遇到曲折和困惑都願意向他傾訴，楊春陽所在連隊因此專門聘請他為「編外指導員」，所在團領導把楊進群的書信作為培育四有新人的「士兵教材」。
2002年6月，楊進群得知兒子所在班因軍事比武失利鬧不團結，立即給他們寫信：「失敗未必非豪傑，跌倒爬起從頭來，失敗教訓要總結，不信成功花不開。」並循循善誘：「戰友們來自五湖四海，生活習慣不同，脾氣性格迥異，但戍邊報國目標一致。團結就是戰鬥力！年輕朋友們請想一想，如果你們全班、全排、全連乃至全團、全邊防的戰友都像籬笆一樣牢牢地扎在一起，那將是一道多麼雄偉壯觀的邊關長城啊！」深情博大的父愛，像一盞明燈，廓清了年輕戰士的思想迷霧，重鑄了一個鋼鐵集體。
2004年8月16日下午，在某邊防團會議室里，楊進群勵子為國戍邊先進事跡報告會舉行。長達3個小時的報告，楊進群贏得了數十次雷鳴般的掌聲。
新疆軍區邊防某團的領導告訴記者，3年多來，在楊進群的書信激勵下，120名襄樊籍戰士中有96人當上先進或立功受獎，16名戰士考上軍校、30多名戰士被選取為士官。去年12月，楊春陽所在連隊被蘭州軍區和新疆軍區評為「基層建設標兵連」，榮立集體二等功。
國防連著你我他
楊進群認為，國防是全民的國防。回首歷史煙雲，展望當今世界，楊進群深深體會到「國防」二字的千鈞重量。這也使他更加深切地認識到：教子育兵僅靠部隊和某一個家長來做是遠遠不夠的，必須動員全社會、特別是廣大軍屬共同來做，實現部隊、社會、家庭三位一體的教育格局。
去年1月15日，楊進群給兒子所在連隊的新戰友的父母寫了一封書信。在信中，他以自己的親身體會鼓勵家長們「變擔心為操心」，用望子成才、勵兵成才的精神與動力，與大家攜起手來，為國防建設貢獻力量。
去年3月，楊進群還向全市軍民發出了《履行義務盡職責，一片愛心獻國防》的倡議書。他在倡議書中激情地寫道：「國防連著你我他，安寧維系千萬家。建議每一戶軍屬、每一個公民都拿出一份精力，獻出一份愛心，用實際行動來關心和鼓勵戰士們安心服役，幫助他們成長成才。只要人人獻出一份愛心和力量，我們軍隊打贏能力就會進一步提高，我們國防力量就會進一步增強，我們國家就會更加安定團結、繁榮昌盛！」
楊進群不辭辛勞，利用節假日、國防教育日和每年徵兵期間，主動到各地作報告和宣傳國防知識。僅去年徵兵和今年新兵訓練期間，他就先後到駐軍某教導大隊、湖北省軍區教導大隊和各市縣民兵集訓隊，為適齡青年、新入伍戰士和民兵預備役人員作愛國育兵報告20餘場次，聽眾達數萬人。楊進群的愛國擁軍情結，深深地感動了一大批相識和不相識的人。僅襄樊地區就有1000多人受其影響，給襄樊籍戰士們寫去了書信，鼓勵戰士們在部隊建功立業，為家鄉的父老鄉親爭光。
為提高全民國防意識，楊進群開通了「同為國防獻愛心」熱線電話，設立了電子郵箱，在襄樊市「漢江網」上開設了「楊進群教子育兵網頁」。熱線電話在雙休日和節假日全天為軍屬和部隊官兵提供服務，電子信箱和網頁專門同軍屬交流教子育兵經驗，動員大家用書信、電話、電子郵件等形式，激勵親人愛軍報國。楊進群還發起成立了「軍屬互助會」，製作「軍屬名片」，明確需要做的工作和聯系方式，以利於互幫互助解難題，確保子女安心服役。同時約法三章：不準通過關系把在邊防服役的子女往內地調，不準把在艱苦地區服役的子女往富裕地區調，不準把在偏僻地方服役的子女往大中城市調，一切以國防建設為重，以部隊需要為第一需要。
楊進群教子育兵的先進事跡，在棗陽、襄樊乃至湖北全省引起了強烈反響。從去年8月開始，襄樊市黨政軍專門成立慰問團，開展「赴邊關、走軍營、親切慰問子弟兵」活動，把親人和家鄉人民的關愛、囑托及時送到每一位襄樊籍官兵的心坎上。市委宣傳部製作下發了「愛國擁軍模範楊進群」事跡光碟，拍攝錄制了「親人寄語」、「軍營傳真」互動光碟。湖北省委、省政府和省軍區舉辦了「教子育兵模範軍屬楊進群」先進事跡報告會，並作出向楊進群學習的決定。目前，一股愛國擁軍的熱潮正在荊楚大地蓬勃興起。
短評
可貴的國防意識
楊進群以書信為載體,以幫助青年戰士安心服役、成長成才為主要內容，先後給兒子及其他官兵寫信520多封，寄報刊文摘資料370多件，配合部隊培養高素質軍人，傾注了大量的心血。他是千千萬萬軍屬中的優秀代表。他的先進事跡感人至深，他強烈的國防意識催人奮進。
國防意識是愛國主義的重要內容，是民族精神的重要體現。楊進群強烈的國防意識體現在對黨、對國家、對軍隊的無比熱愛上，體現在對國防建設的深情關註上，體現在對兒子和部隊官兵的真摯感情上。楊進群這個典型的涌現，無疑對在發展社會主義市場經濟條件下如何增強全民國防觀念有一定的指導作用。
楊進群可貴的國防意識，在於他牢固樹立了「沒有一個人民的軍隊，便沒有人民的一切」的思想，把支持國防和軍隊建設作為一個公民義不容辭的責任。我們要學習他以國家利益為重，響應祖國號召，送子戍邊的愛國情懷；學習他關心支持國防和軍隊建設事業，積極配合部隊做好青年官兵思想政治工作，育兵成才的模範行為；學習他正確處理個人、家庭和國家利益，不遺餘力動員社會力量鞏固國防的優秀品質。只要我們都像楊進群那樣盡到一份力量，獻出一份愛心，全民的國防意識就會進一步增強。
(來源：解放軍報第1版 發布時間： 2005-01-21 06:24)
參考資料：http://www.chinamil.com.cn/site1/gfjszpd/2005-01/26/content_123775.htm
⑶ 誰能幫我寫一篇以我怎樣邊防部隊就怎樣的演講稿!
尊敬的各位領導，老師，親愛的同學們：
大家下午好！今天我們演講的主題是做最好的自己。
世界是豐富多彩的，人生也是這樣。每個人都擁有不同的人生，唯有做最好的自己，才會讓生命閃光。
正因為有了花兒，這世界才變得芬芳；正因為有了鳥兒，天空才學會歌唱；正因為有了風兒，柳枝才學會舞蹈；正因為有了樹兒，炎夏里才有了蔭涼。每件事
物，在世界上都有著不同的位置，人，也是這樣。也許，你不曾擁有出眾的外表，也許，你不曾擁有敏捷的頭腦，也許，你不曾擁有驚人的智慧，但是，要記住，你
就是你，你在這世界上獨一無二的存在著。要相信，「天生我材必有用」，只要做最好的自己，你就將是下一個奇跡！
我曾聽說過這樣一個故事：
一天清早，一個園丁走進花園，竟然發現一大片的花草樹木都奄奄一息，了無生氣。驚訝之餘，他問榕樹究竟發生了什麼事，榕樹說它不想活下去了，因為他
無法像松樹那樣高大雄偉。松樹也沮喪地告訴園丁它想自我了斷，因為他不像蘋果樹那樣，能結出可口的果子。但是一旁的蘋果樹也在抱怨，說他自己不能像槐樹一
樣，渾身散發著芳香。最後，園丁來到花園的一角，看到一株不起眼的小花，只見它生機盎然，一身綠意。「你為什麼在如此消沉的環境中仍能昂首挺立著?」園丁
好奇地問。不起眼的小花快樂地回「我知道自己不過是株小花，但我決定扮演好自己的角色，做一朵最好的小花，於是，我也就很快樂啊!」
是棵茂盛的榕樹，就不要去羨慕松樹的挺拔，是棵高大的松樹，就不要羨慕能結出美味的果實的蘋果樹，是棵豐收的蘋果樹，就不要羨慕芬芳的槐樹。每個事
物的存在都有它存在的原因，不要過分的羨慕別人，從而漠視自己的存在。我們在座的每一位同學也是一樣，不要以為世界不需要你，把自己孤立在一個單獨的世界
里，而應該把自己也變成世間的一份子，並努力做最好的自己，這樣你便會使世界上因為多了一個你，而變得更加精彩。
說到這里又有人會問，那麼該怎樣做最好的自己呢？
首先要了解自己，明白自己是個怎樣的人：有哪些獨特的地方，有哪些優點和缺點，有什麼興趣和愛好，有什麼理想和志向。其次你要接納自己，就長相，矮
也罷，黑也罷，胖也罷，你就是你自己，你要滿心喜悅的面對自己，能夠像欣賞藝術品一樣欣賞自己。無論你的家庭富有與否，你的父母是否都是知識分子，你都要
承認他，坦然接受他；然後要不斷完善自己，做最好的自己。當然最好不是和別人比，因為天外有天，人外有人，和別人比較，你永遠都成不了最好的一個，你也永
遠享受不到那種喜悅。最好，是和過去的自己比較，努力讓自己的每一今天都有新收獲，有新進步。做最好的自己不必在乎你昨天是怎樣的人，因為只要努力，你就
可以做得更好，只要你堅持努力，你完全可以成為最好的自己。
作為一名現代社會中的初中生，學會做最好的自己尤為重要，因為只有這樣你才能在不斷超越自我的同時超越別人，跨上更高的一級人生台階。隨著時間的推移你將會踏上更多不一樣的台階，去感受那獨具特色的風景，充實生活，使每一天都更加多姿多彩。
讓我們從此刻開始，做最好的自己！
大家我們的演講完畢！
⑷ 團員代表 演講稿 涉及邊防部隊、軍人，急需
倆字，沒有！關於軍人的話題最好還是省省吧，網上怎麼會有這些東西呢，用電腦都能想的到
⑸ 急求一篇邊防部隊主題教育演講稿，主題「堅定理想信念，發揚優良傳統，踐行軍人核心價值觀的！！！！
責任照亮未來——責任—榮譽—國家
尊敬的各位領導，戰友們：
大家好！，我今天的演講題目是「責任—榮譽—國家」。
有人說，我們是英雄的群體，因為我們出現在98年抗洪的潰堤上，因為我們出現在汶川地震的廢墟旁，因為我們中涌現出了為維護世界和平而不畏犧牲的武警警官；有人說，我們是鐵打的隊伍，因為我們有鐵一樣的紀律，我們有鋼鐵一樣的意志，我們有流血流汗不流淚，掉皮掉肉不掉隊的頑強作風；還有人說，我們是視死如歸的部隊，因為我們敢於直面生死，敢於用大刀對抗日本兵的大炮，敢於用落後的步槍攻擊蔣介石的美械軍；更有人說，我們是人民的子弟兵，因為我們從不拿群眾一針一線，我們維護的是人民的利益，我們的宗旨是全心全意為人民服務！
這，就是我們的隊伍，一支有著光榮歷史和優秀傳統的隊伍，一支經歷磨難而又勃勃生機的隊伍，一支身懷「責任—榮譽—國家」的軍隊。
「責任—榮譽—國家」，這三個神聖而庄嚴的名詞時刻提醒我們應該成為怎樣的人，可能成為怎樣的人，一定要成為怎樣人。它將使我們精神振奮，在我們似乎喪失勇氣時鼓起勇氣，似乎沒有理由相信時重建信念，幾乎絕望時產生希望。然而，遺憾的是，我沒有雄辯的詞令、詩意的想像和華麗的隱喻向你們說明它的意義。
但是……
當我們告別了大城市的高樓大廈和車水馬龍，每天背著公安邊防工作包，腳踩著鄉村小巷，東一家西一戶地進行走訪，心中的落差讓我們胡思亂想時，「責任」振奮了我們的精神，鼓舞了我們的士氣；當我們別離了校園的安逸，每天因忙於處理群眾間的糾紛、村上的瑣事和因教育與管理轄區漁船民，身體日漸消瘦，苦不堪言時，村民投來的感激的目光和送來的警旗使我們嘗到了「榮譽」的滋味；當我們別離了校園的稚氣，每天忙於協調因轄區大型企業和綜合大港建設佔用農民土地與漁業資源而產生的群體性事件苗頭及因服務轄區大型企業、綜合大港建設，而無暇顧及妻兒、父母時，「國家」富強、地方經濟的發展成為了我們心中最重要希冀。
「責任—榮譽—國家」就是以這樣的方式教導我們成為了軍人和君子；就是以這樣的方式把我們塑造成了一支人民愛戴的軍隊！
然而，同志們，愛戴得之艱辛，失之容易。對於我們部隊而言，人民的愛戴可能就是一面鏡子，一個稱號，一個獎杯，每一個愛戴雖都浸透了無數官兵的汗水，但只要你稍不留心，愛戴就可能付之東流。因此，我們每一位官兵都要對自己嚴格要求，時刻保持高度警惕，珍惜人民的愛戴，崇尚人民的愛戴，時刻為「責任—榮譽—國家」而工作、而奉獻，而戰斗！
於己而言，我想用這樣幾句話來解釋我對「責任—榮譽—國家」的理解：
我只不過是邊防土壤里的一粒塵埃，只想讓我們的人民踩在上面更加堅實；我只不過是浩瀚星空里的一顆凡星，只想為夜間行走的人們指明一個方向，捎去一絲光亮；我僅僅是邊防隊伍里的一個不知名的小卒，但心系著轄區人民的平安。、
自己動筆的哦，記得加分 謝謝
⑹ 求邊防部隊《踐行核心價值觀，喜迎黨的十八大》主題教育的演講稿
軍人的價值觀，與常人有相同的一面，也有特殊的一面。對軍隊來說，使命重於泰山；對軍人來說，使命高於生命。忠實履行使命，是軍人的核心價值所在。新世紀新階段我軍歷史使命，體現了我們這支軍隊在長期的戰爭和建設中形成的核心價值觀，並與當代軍人的價值追求緊密相連。
評價一支軍隊的存在價值，主要是看其是否為國家提供充分的安全保障，是否滿足國家發展的防衛需求。提高軍隊的戰鬥力，直接關繫到國家和民族的生命力、影響力，也是軍人的最高價值追求。清末政治腐敗、國防孱弱，李鴻章出訪德國，卻不知羞恥地對德國首相俾斯麥說，我被一些人稱為東方的俾斯麥，不知閣下有何感想？俾斯麥笑答：可我沒聽說有人叫我為西方的李鴻章。操辦北洋海軍的大臣尚且被人如此羞辱，晚清時中國軍人在世界軍隊中的地位可想而知。因此，軍隊的成敗往往與國家的興衰息息相關，也與個人的榮辱緊緊相連。
古往今來，軍人作為國家的保衛者，從來都是與國家唇齒相依、存亡與共。在國家的生存和發展利益需要時，軍人必然首先挺身而出，為國家建功，為民族赴義。軍人的這種使命感是軍人核心價值觀的外在表現，更是核心價值觀對軍人職業道德的內在要求。古希臘哲學家亞里士多德說：「價值觀是通過人們日常的習慣、技能和行為反映出來的人類的品行和美德。」軍隊的核心價值觀支撐和左右著軍人的行為指向和行為准則，從更深層次影響著每個軍人的思想方法與行為方式，並構成軍隊戰鬥力的主要精神因素。一位基層軍官曾這樣袒露過自己認識軍人使命的心路歷程：1998年抗洪大軍從大堤上撤下來時，一些部隊即將被撤編，很多戰友即將轉業復員，有些同志心情比較壓抑。但當道路兩旁歡送的人群中，投來無數熱切的目光，發出無數欣慰的贊嘆；姑娘和孩子們往軍車上拋鮮花，頭發花白的老婆婆則遞上鞋墊和煮好的雞蛋，我們似乎感覺到了那肩上沉甸甸的使命責任，在那一瞬間重新意識到軍人存在的價值。這一事例表明，軍人的個體價值與軍隊的核心價值在根本上是統一的，並通過履行使命來實現。
著力解決思想政治建設的一系列難題，確保邊防穩定、社會穩定、部隊穩定，堅持緊貼時代發展、緊貼使命任務、緊貼官兵實際的要求，在關愛官兵，促進官兵全面發展上求深入；在融入部隊中心工作、增強打贏本領上求深入，進一步傳承和發展我軍的優良傳統，不斷打牢官兵高舉旗幟、聽黨指揮、履行使命的思想政治基礎，促進部隊建設科學和諧發展和各項任務的圓滿完成。
⑺ 邊防部隊 迎接十八大演講稿
這個上網一查就有的
⑻ 公安邊防部隊關於＜以廉為榮，以貪為恥＞的演講稿
上級領導提拔後,不感謝,不送好處,不報答,不感恩圖報為恥.
領導重用後,提拔陞官後,送的越多越有面子越光榮.結合公安邊防部隊實際要求我也不清楚,但是大體上是這樣吧.