安利直銷名言

① 請教直銷人士，談一談安利和完美。

完美的積分不了解，我說說其他差別：
1）國家批準的直銷區域不一樣：
完美只能在廣東一省以直銷方式經營，其他地方只能店銷，發展受限；安利幾乎可以在全國以直銷方式經營，市場廣闊。
2）安利的產品種類多於完美，完美的產品線又與安利有重疊。但是從這些重疊產品的營業額及美譽度來看，完美都處於下風。完美的產品也不錯，但她是和一個巨人在作戰、在競爭市場。也就是說，完美的產品特色復制了安利，她給自己樹立了一個強大的競爭對手。安利的銷售額150～170個億，完美呢20多個億吧，且安利的營業額幾乎是安利外前十名的直銷公司的總和。
3）知名度和美譽度不一樣。完美也被大多是人所熟悉，但還是遠不如安利。這跟各自營銷人員的數量（他們同時為公司樹立口碑）以及市場推廣有關。

獎金分配製度（九種十二項）

一、顧客服務報酬 20%
作為消費者，使用一輩子，就可以節約一輩子。產品又好，又可以省一輩子，何樂而不為呢？ （其它的超市、大賣場只有在開業或者節假日的時候，才會打出個九折、九五折來安慰安慰我們那一點可憐的想省點錢的奢望——就因為我們是消費者）二、月結折讓 9%～27%凈營業額 基礎傭金 浮動傭金 稅前收入
1200.00 9% 108元
3600.00 12% 3% 540元
7200.00 15% 3% 1296元
14400.00 18% 3% 3024元
24000.00 21% 3% 5880元
42000.00 24% 3% 11760元
60000.00 27% 3% 18900元
解析：
1、 1400元的凈營業額，八折價大約在1700～1800元，自己作為消費者自用產品就能輕松完成；

2、 4200元的凈營業額，八折價大約在5000元左右，作為消費者可以把幾個月的產品一起買回來（因為產品經常供不應求而斷貨）或者幾個朋友合起來一次性購買即可完成。
所以僅僅作為消費者，9%和12%就可以輕松完成，作為經營者，起點則應該從15%開始。而消費者和經營者最大的區別就在於：
消費者＝＝＞省錢＝＝＞1分錢掰成兩半來用；相對固定的錢＝＝＞節約一輩子
經營者＝＝＞賺錢＝＝＞今天可以花明天的錢；讓錢生錢；活錢＝＝＞賺一輩子

3、 3600元（12%）是安利公司正式認可的業績（只有做到12%，安利公司才會認為你是一位經營者而不消費者，換句話就是：如果要成為安利公司的經銷商，也就是說擁有安利公司460多種產品，以及2萬多種其它知名品牌產品的代理權，必須要做到12%以上才具備這個資格）。從消費者轉換為經營者，需要我們不斷地學習產品知識，並且每天花4個小時就可以做到（平均每天銷售300元）；換算成八折價約1萬元，如果把這1萬元儲蓄在銀行，一年下來的利息也只有120元左右，但如果投資到安利中來，就是一個12%，就可以拿到1260元的收入，是利息十倍以上的收益。（作為生意人，我們就應該以生意人的頭腦來看問題，這兩種投資，哪一種更合算？我想就算是不是一個生意人，也知道是投資到安利中來更合算安全，是不是？（大家在笑就表示同意了＾_＾））
更何況，我現在給大家談的是一個跨國的大生意，我們也應該拿出一點國際商人的氣魄來，投資到我們的生意中。拿多少？不要太多，一萬元就行了，就用它作為我們這個跨國大生意的開始！

4、 （到現在，我們做到了12%，接下來該怎麼辦呢？）如果以此類推，要達到60000元（27%）業績，那我們是不是就要投資近十萬元？很顯然，這並不是絕大多數人願意做的決定。（我相信在座大家都可以拿出一萬元來玩玩，但要讓大家拿十萬元出來玩玩，可能就不再是一件很輕松的事兒了＾_＾）。其實安利這個生意也不是這樣做的，用上面12%的做法來做27%已經不太現實可行，那必須要找到新的方法。
首先，誠如剛才所說的，自己必須已經具備了銷售12%的能力，然後再把這種能力復制給合作夥伴即可。（大家都知道復印機的吧？一份稿子放在上面，然後你想要多少份就可以復印多少份。你現在已經具備了12%的能力，原件已經有了，現在就看你想復印多少份出來了＾_＾） （好了，現在就讓我們來看看安利事業中復制的這個神奇特性）
①、 8400＋8400＝16800 3024－1260＝1764元（比自己做9%時多504元）
（解釋為什麼會多出504元！你把做9%的能力毫無保留地復制給了合作夥伴A，讓A能嫌取到他的1260元，在安利中，這就叫勞務獎金。並詢問聽者這504元是否合理，有無侵害合作夥伴A的合法利益？）
②、 （然後呢？我們的目標是什麼？——當然不是「沒有蛀牙」，而是如何實現我們的21%的目標！）以此類推，9個8400即為21%
（9×8400）×(21%+3%+3%)－1260×8＝10330元 （級差獎金）
（帶一個9%的部門，收入翻一倍；帶十個9%的部門，收入翻八倍；帶一百個9%的部門，收入就翻八十多倍。為什麼？——因為有級差獎金）
所以做安利難嗎？一點都不難，首先就是具備做9%的能力，然後就是復制，再然後就是建立屬於自己的系統，再然後……再然後就是享受安利給我們帶來的快樂了＾_＾安利公司的獎銜
1個月21%：銀章營業主任
3個月21%：金章營業主任
6個月21%（其中有3個月為連續的）：高級營業主任（DD）
做到DD是安利里的另一個里程碑，可以享受8～14萬元的年薪，免費的海外旅遊，並可以將待遇世襲繼承給後代。 （在醫院婦產科里，當一個新的生命來到這個世界上的時候，那些醫生有沒有告訴孩子的父母親：你生了個藝術家、你生了個大老闆、你生了個總統？她們都無一例外地說：你生的是個男孩或者是個女孩。但是當你在安利事業中，只要你取得了DD以上的業績，只要你願意，你的子女就已經是DD以上的資格了。當你做到了翡翠、鑽石，你的小孩再小，也是個翡翠、鑽石。在座的父母們，你們開心嗎？） 同樣的道理，安利既然是一個復制的生意，你可以復制出你八個15%部門出來，你的合作夥伴A也完全有理由復制出他的八個15%部門來。如果出現了這樣的情況，你和A都是27%，已經沒有級差可拿了，實際上你得到的收入就要比A要少得多。這樣一來就會出現傳統行業里所謂的「帶出了徒弟，餓死了師父」。如果不能解決好這個問題，安利事業也同樣不具備自動生命力的特性。因此，安利公司又推出了非常人性化的第三種獎項。三、4%領導獎（不在職收入、世襲花紅） 7萬元×4%＝2800元 以房產為例，相當於擁有一套50～60萬的房產
10萬元×4%＝4000元 即：少了一份工作，多了一份收入 如果帶一個徒弟，甚至養育一個子女，你能每個月都如期拿到不低於2800元的回報嗎？
我完全有理由相信在座大家有能力去購買一、兩套五六十萬的房產來作投資，每月收取那3000元左右的房租；但是你可以購買幾十套，甚至上百套的房產而去為了收那每套3000元左右的租金嗎？就算是有這個能力，你也不會這樣去做，因為收益率實在是太低了，換句話就是成本太高了。
而安利呢，只要你具備了一個15%的能力，然後不斷地把這個能力復制給你的合作夥伴，利用這個其它行業不具備的，絕無僅有的神奇特性，建立起自己的系統，讓系統為我們工作，就相當於你購買了幾十套，甚至上百套的房產。想像一下，當你擁有數百套房產時的那種景象、那種感覺……
所以說，安利是一個濃縮人生的事業。安利是一個濃縮人生的事業
1、傳統行業 5000元/月＝＝＞6萬/年
20歲 30年代價 50歲
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 180萬/30年
（在列舉月收入時，不要直接寫出一個數字，而是根據現場聽者的不同行業，詢問他們的平均收入來確定。如果是10000元/月，則30年的總收入是360萬元。而且可以肯定的是，這30年要麼是緊張而又有壓力，要麼就是有錢而沒有閑的生活）

2、安利事業

翡翠30萬/年 鑽石60萬/年 鑽石60萬/年
0┗━━━━━━┻━━━━━━┻━━━━━┛30年 930萬/30年
10年 20年

三個DD即為翡翠，年薪30～60萬元；六個DD即為鑽石，年薪60～120萬元

30萬＋（10年×30萬）＋（10年×60萬）＝930萬

（舉楊怡鑽石的例子，她們花了8年的時間做到了鑽石；葛老師花了3年的時間即將上鑽石，做到翡翠只需要帶3個DD部門即可，帶6個DD部門即是鑽石。詢問聽者，按他們的速度，要多少年可以做到翡翠？無論如何花10年的時間是絕對可以做到翡翠的〔當然前提是真正在「做」安利〕，然後再花10年的時間做到鑽石。就以這樣的速度，這樣的收入也是傳統行業的3～6倍，而且是毫無壓力的有錢有閑的生活（每年可以享受1～2次的海外旅遊，有自動運行的系統為自己贏取未來，更重要的是，給子女們留下了一份完美的保障！））
（在座的都是為人父母的，我們現在所有的打拚，再苦再累，不都是為了下一代嗎？那還有什麼比給我們的下一代找到一個高枕無憂的保障系統更有價值，更讓人放心呢？）

安利共擁有九種十二項的獎金分配製度，我們主要介紹了其中的三種，還有諸如2%的紅寶石獎、1%的明珠獎、0.25%的翡翠獎、0.25%的鑽石獎以及一次性獎金和家族獎等等。當你真正進入到安利這個環境中來，並真正開始從事安利事業，你就會發現，安利的這套獎金分配製度是幾近完美、無懈可擊的。

或許有人會說，安利那麼好，可有那麼多人不做安利不也一樣過得好好的嗎？那我們現在就來看看安利與傳統行業的一些區別。

安利與傳統行業的區別《富爸爸·窮爸爸系列——財務自由之路》中的相關論述 結論：如果你現在的收入80%來自於左象限，即使現在有錢，也不能算作是一個富人，因為交換終有停止的一天；如果你現在的收入80%來自於右象限，即使現在還是個窮人，但將來一定會成為一個富人，因為你的系統總有一天會啟動，會給你帶來源源不斷的財富和永無後顧之憂的保障。

完美事業獎金制度

完美獎金制度
一、零售利潤 完美業務員(含優惠顧客)銷售本公司產品均可享有零售利潤，零售利潤約為20％ ，嚴格的公司制度保證了零售利潤的實現。
二、市場開拓獎：18％ (1PV＝1元)
整組計算，累積不歸零、總提成比例只有往上升，不會降下來。
5★

② 求一條安利廣告詞

在校內做廣告不大好的吧

③ 誰能給我提供點安利的經典語錄

學習篇
1、目標是人生的清醒劑，學習是成功的加速器。學習點點滴滴，成長一日千里。
2、 無知的消費是浪費，無知的愛是障礙。
3、學識不如知識，知識不如做事，做事不如做人。
4、學習從聽話開始，成功從珍惜開始。學然後知不足，做然後知長短。
5、人沒有生而知之，只有學而知之。知之者不如好之者，好之者不如樂之者。
6、上等效率的學習是100％的復制老師的；中等效率的學習是50％的復制老師，50％是自己的東西；下等效率的學習是100％自己的東西。
7、二十一世紀，學歷、經歷不如學習力。凡人要向賢人學，賢人要向聖人學，聖人要向眾人學。
8、應變的根本之道是學習。唯一持久的競爭優勢，將是具備比你的競爭對手學習得更快的能力。
9、跟隨才能學到老師的精髓，會跟才慧根。失敗是成功之母，重復學習是成功之父。

教育篇
1、不經歷風雨怎能見彩虹，沒有人拉我們的後腿，我們怎麼知道我們的腳力有多大。
2、人生的六大劣根性：自以為是、不以為然、倚老賣老、老氣橫秋、格格不入、漠不關心。
3、做安利要：存對心、跟對人、說對話、做對事。檢討自己是成功的開始，檢討別人是失敗的開始。
4、一個人一定要忍辱負重，才能得到應該得到的東西。
5、超凡文化：知恩、感恩、報恩，知福、惜福、造福。珍惜才能擁有，感恩才可以天長地久。
6、世界上最難打開的門是心門，最難走的路是心路，最難調整的是心態。
7、安利的九字箴言：簡單、相信、聽話、照著做。
8、千錯萬錯都是自己的錯，千點萬點不如名師指點，千變萬變不如自己改變。
9、多說寬容的話，少說抱怨的話；多說鄭重的話，少說諷刺的話；多說關懷的話，少說空洞的話；多說商量的話，少說命令的話；多說鼓勵的話，少說批評的話。戰勝別人一千次，不如戰勝自己一次。
10、修養五度一力：成熟度、信賴度、忠誠度、柔軟度、興奮度、判斷力。
11、得意不要忘形，失意不要變形。言教不如身教，身教不如境教。愈是成功的人愈像稻穗一樣腰彎。
12、謙卑得人緣，感恩得助力。四度空間：寬度、深度、熱度、速度。
13、復雜的事情簡單化，簡單的事情重復做。穩在起點，贏在終點。
14、成功的四個習慣：永保學習的心，永懷感恩的心，培養最佳人際關系，培養正面積極思考方式。
15、永遠不向命運低頭，永遠不向惡劣環境低頭，永遠向高難度挑戰。泰山崩於前而形色不變。
16、感覺永遠比語言快十倍。風箏會飛是因為逆風，人之所以成長是因為逆境。
17、四句魔術話：A、人們不是聽你說什麼，而是看你做什麼；B、知道了不去做等於不知道，做了沒結果等於沒有做；C、已完成的小事勝過計劃中的大事；D、成功的人排除萬難，失敗的人被萬難排除。
18、我們要學竹子的精神：A、竹子成長節節突破；B、竹子中間虛心，人要謙卑；C、竹子群生，心連心。
19、你不能改變你的面容，但是你可以改變你的笑容；我們不能改變天氣，但是可以改變我們的心情。
20、人不需要常常受教育，但是需要常常被提醒。經驗是最好的老師。
21、只有縮短成功的時間，才能延長享受的時間。暫時的合作靠借力，長期的合作靠實力。
22、 1＋1＝2叫數學，1＋1＝11叫經濟學。成功沒有奇跡，但是有軌跡可循的。
23、種子的成長離不開辛勤的園丁的培養，而園丁則需要有園藝家來雕琢，我們這里不是炮兵誤入黃埔軍校。
24、自以為聰明絕頂，結果智慧在二樓。清高與清貧是孿生兄弟。
25、去掉雜念，留下概念，建立觀念，樹立信念。有17歲的朽木，也有80歲的常青樹。
26、人沒有壓力輕飄飄，井沒有壓力不出油。出路，走出去才有路。

④ 安利直銷員的話術！

我也聽不懂，如果你在經營安利生意的話，一定要找一個好的支持教育系統

⑤ amway名言

觀念篇

億萬財富買不到一個好的觀念；好的觀念卻能讓你賺到億萬財富。
一個訊息從地球這一端到另一端只需0、05秒，而一個觀念從腦外到腦里卻需要一年、三年甚至十五年。
要改變命運，先改變觀念。
人生的成敗往往就在一念之間，但大多數都是一念之差。
窮富的差距在於觀念的不同。
計較眼前的人，會失去未來。
觀念的新舊，意味著是否接受新生事物。
一個人的觀念最難扭轉，而觀念扭轉要靠氣氛。
我們不是沒有好的機會，我們是沒有好的觀念。
人的一生，想要幸福，就要有預知未來的能力。
人生有三悔：一是遇良師不學；二是遇良友不交；三是遇良機不握。
所見所聞改變一生，不知不覺斷送一生。
空空的口袋不能阻礙你的將來，空空的腦袋將讓你永遠貧窮。
我們的腦袋裡可以長皺紋，但我們的觀念里卻不能長皺紋。
努力一定會有結果，但不一定會有好結果。
一個人無法放棄過去的無知，就無法走進智慧的殿堂。
人無遠慮，必有近憂。
生於憂患，死於歡樂。
有什麼樣的想法就有什麼樣的未來；有什麼樣的觀念就會有什麼樣的結果。
人往往拿著書籍的東西來判斷無知的事物；人往往拿著錯誤的推論當正確的結論。
富就富在不知足，貴就貴在能脫俗。貧就貧在少見識，賤就賤在沒骨氣。
千金難買早知道，萬金難買的是後悔葯。
世界上有二十歲的朽木，也有八十歲的長青樹。
勇者無畏，智者無懼。
給人金錢是下策，給人能力是中策，給人觀念是上策。
機會像小偷，來的時候無影無蹤，走的時候讓你損失慘重。
我們不知道的事情不等於沒發生，我們不了解的事情不等於不存在。
人生三大致命傷：埋頭苦幹一成不變，努力成果無法累積；上一代努力下一代無法承襲。
同樣的品質比價格，同樣的價格比品質。
人生最困難的不是努力，也不是奮斗，而是抉擇。
我們一定不要當三等公民：等下班等薪水等退休。
看不到機遇的人是蠢人；抓不住機遇的人是庸人；有機遇不抓的人是罪人。
世界上最大的市場，在我們的腦袋裡。
順境的時候一定要找出路，逆境的時候才會有退路。
寧可被人笑一時，不可被人笑一輩子。
世界上唯一不變的就是「變」字。
量身高要用尺，稱體重要用秤，衡量真理要用時間和事實。
我們可以自己長得不漂亮，但絕對不能讓自己的人生不漂亮。
昨天是一張發票，今天是一張鈔票，明天是一張期票。
事實勝於雄辯，百聞不如一見。
世界上20%的人掌握著80%的財富。
我們不能成為貴族的後代，但我們可以變成貴族的祖先。
安利不是我們理想的工作，但所有的理想、夢想都可以透過安利來實現。
世界上最聰明的人是借用別人撞的頭破血流的經驗作為自己的經驗，世界上最愚蠢的人是非用自己撞得頭破血流的經驗才叫經驗。
今天有許多人不是不願接受新觀念，而是不願拋棄舊觀念。
生而貧窮不遺憾，死而貧窮才遺憾。
人貧窮的時候會成為國家、社會、家庭的負擔。
沒有危機意識就是世界上最大的危機，21世紀最大的陷阱就是滿足現狀。
要用一輩子的時間來證明。
一個頻頻回頭的人，是走不了遠路的。
人生不怕重來，就怕沒有未來。
金錢不是萬能的，但沒有金錢是萬萬不能的。
金錢沒有高貴低賤之分。金錢在高尚人手中，就會變得高尚，在庸俗人手中，金錢就會變得低級庸俗。
有什麼，別有病，沒什麼，別沒錢。
健康不等於一切，但失去健康卻等於失去一切。
人千萬別有病，有病個人受罪，兒女受累，還要多花醫療費。
我們今天的生活是三年以前抉擇的，我們三年以後的生活是今天抉擇的。
每個人都有退休的一天，但並不是每個人都能擁有退休後的保障。
當你將信心放在自己身上時，你將永遠充滿力量。
不要抱著過去不放，拒絕新的觀念和挑戰。
求名應求萬世名，計利當計天下利。
改變你的觀念和態度，你就能得到你想擁有的一切。
讓別人去說吧，去笑話吧，只有我自己能夠決定我將要做什麼，我能夠做什麼。
寧讓別人笑3年，不要讓人笑一輩子。
如果你經濟上完全依賴別人，那麼你就拱手放棄了你的力量。
整天和碌碌無為的人在一起，我們將變得碌碌無為。
富人經營，窮人消費。
智者的聲音是愚者的方向。
一個人可以年華老去，但不能言而無味。
與其讓生命生銹，不如讓生命發光發熱。
不識貨，半世苦；不識人，一世苦。
樹欲靜而風不止，子欲孝而親不在。
捨得有限，贏得無限。
承擔責任的生命，才叫真正的生命。
年輕是本錢，但不努力就不值錢。
歲月可使您的皮膚起皺紋，失去了生命的熱情卻必然使您的靈魂起皺紋。
一個人什麼都可以開玩笑，但不可以和自己的未來開玩笑。
別人看不起您，很不幸；自己看不起自己，更不幸。
沒有摔過跤的人，不知道摔跤的痛。
生命不在於活得長與短，而在於頓悟的早與晚。
男怕選錯行，女怕嫁錯郎。
一句好話，可以受用一生，一本好書，可以改變一生。
挑戰無處不在。
抉擇一定要放在努力的前面。
命運不是等待，而是把握。
一言可以興邦，一言可以亡國。
吃別人所不能吃的苦，忍別人所不能忍的氣，做別人所不能做的事，就能享受別人所不能享受的一切。
我們人這一輩子不是別人的楷模，就是別人的借鑒。
羅斯福總統：當時間的主人，命運的主宰，靈魂的舵手。
人有二畝田，白天的一畝田是填飽肚子，晚上的一畝田是耕種自己的未來。
世界有多少有才華的失敗者，世界上有很多高學歷的無業遊民--是因為抉擇錯誤。
下對注，贏一局，跟對人，贏一生。
世界上什麼都可以失去，不可以失去希望，世界上什麼都可以失去，不可以失去信心。
人不能以不變應萬變。
若要人前顯貴，先要人後受罪。
科學家驗證：世界上速度最快的不是光速、聲波，而是思想。
一個不想爬山的人，誰也不能背他爬山。
老布希：命運不是運氣，而是選擇；命運不是思想，最重要是去做；命運不是名詞，而是動詞；命運不是放棄，而是掌握。
人生四大夢：有價值的人生；對真愛的追求；對良師益友的渴望；一輩子不換的工作。
不景氣淘汰那些不爭氣的人。
人的一生：選對伴侶幸福一生；選對老師智慧一生；選對環境快樂一生；選對行業成就一生。
萬惡懶為首。
我們可以失去童年，但是千萬不可以失去童心。
與其戰勝敵人一萬次，不如戰勝自己一次。
有德不在年高，無德空活百年。
擁抱改變，成就無限。
未來雖遠，目光更遠。
好漢不掙有數的錢。
人最大的悲哀是我們賺了錢讓別人說了算。
陪孩子讀書長大是個人，給孩子觀念長大後是人才。
改變自己是自救，改變別人是救人。
人不要只生活在過去，而要活在未來。
愚者賺眼前的錢，智者賺未來的錢。
一個人最痛苦的時候不是吃不上飯的時候，而是想努力奮斗沒有機會。
與其做一個有錢的人，不如做一個有價值的人；
與其做一個忙碌的人，不如做一個有效率的人。
沒有目標的人，永遠為有目標的人去努力。
天有不測風雲，人有旦夕禍福。
智者創造機會，強者把握機會，弱者等待機會。
意外和明天不知道哪個先來。
說出的苦不叫苦，說不出的苦才叫苦。
不見大世面，難下大決心，下了大決心，才有大作為。
人的腳不光是用來走路的，還要環游世界。
人若把自己框在一定的范圍內，就容易限制了自己的思維和格局。
人往往年輕時用健康換財富，老時才用財富換健康。
發達國家的人們是透支金錢，儲存健康；
我們國家的人們是透支健康，儲存金錢。
中年人是成功者和失敗者的分水嶺。
人因為有理想、夢想而變得偉大，而真正偉大就是不斷努力實現理想、夢想。
一件事被所有人都認為是機會的時候，其實它已不是機會了。
我們常講：天生我材必有用，其實我們是天生我材被人用。
天上最美的是星星，人間最美的是真情。
活魚會逆流而上，死魚才會隨波逐流。
怕苦的人苦一輩子，不怕苦的人苦一陣子。
生命就在呼吸之間。
生命價值不在獲取多少，生命價值在於付出多少。
傳統行業寧願給你十元錢，不願給你一句言。
經歷過磨難的人，才是最有財富及智慧的人。
我們窮人要翻身，沒有理由講辛苦；我們窮人要翻身，沒有理由講興趣。
只有想不到，沒有做不到。
流行只是短暫的，趨勢才是永久的。
人不能只有一隻美麗的眼睛，應該擁有一雙智慧的眼光。
你未來的財富，是未來生活與你接觸最頻繁五個人的平均值。
富人靠資本賺錢，窮人靠知識致富。
一無所有是一種財富，它讓窮人產生改變命運的行動。
我們可以輸在人生的起點，但絕不能輸在人生轉折點。
人與人差別非常小，差別在思維方式，小小的差別決定了一個人的成功失敗。
我們不要曾經擁有，我們要的是天長地久。
方向不對，努力白費。
逆境要麼讓我們破記錄，要麼讓我們破產。
百句空言，不如一個行動。
人這一輩子，不多不少就一口氣。
人爭一口氣，佛爭一柱香。
世界上最殘忍的不是野獸，不是劊子手，而是時間；因為時間不等人，時間不留情。
人生只有單程票，人生沒有雙程票。
世界上有四種東西不能找回：射出的箭，潑出去的水，說出的話，流失的時間。
人生三階段：比才華，比財力，比境界。
父母的觀念是孩子的起跑點。
世界上不可能的事情，是想出來的；世界上可能的事情，是做出來的。
我們沒找到路，不等於路沒有。
沒有自己的改變，絕對沒有生活的改變。
眼睛能看到的地方叫視力，眼睛看不到的地方叫眼光。
在家裡看到永遠是家，走出去看到的是世界。
把錢放在眼前就只看到一張錢，把錢放在遠處看到的是錢跟世界。
今天的優勢會被明天的趨勢所取代。
地球不死，環保不止。
人無遠見必尋短見。
人在難時給一口，勝似富時給一斗。
一個人貧窮是因為腦袋貧窮；一個人有素質是因為有觀念才有素質。
少年無聊，中年無事，老年無奈。
當我們陶醉時，人家卻在飛速進步。
喝茶要喝出味道，喝酒要喝出味道，人生要活出味道。
人生苦短不知不覺：過兒童節，過青年節，過父母親節，過重陽節，過清明節。
犧牲享受，才能享受一生。
機遇和挑戰同在。
一流人才做營銷，二流人才做管理，三流人才做技術。
病來如山倒，病去如抽絲。
你要過與眾不同的生活，就要有與眾不同的想法。
現在一齊努力，未來一齊享受。
危機之後一定有轉機，轉機之後，一定要把握生機。
一萬年太久，未來一齊享受。
人生有的在勞作，而有的在經營。
人生的結果：
(1) 有錢無閑：老闆
(2) 無錢無閑：上班族
(3) 無錢有閑：失業者
(4) 有錢有閑：成功創業者。
三隊人：
青年人：敢死隊(敢想、敢幹、敢花錢)
中年人：忙死隊(壓力大)
老年人：等死隊。
實現理想需要執著與堅強。
人不自救，而非人救之也。
世界上最偉大的力量不是毀滅，而是影響。
我們在偷懶時，別人在勤奮。差距就愈來愈大了。
過去不能代表未來，現在可以決定未來。
世界上最廉價的贈予就是意見。
許多人死亡不是死於疾病，而是死於無知。
放下小面子，會贏來大面子。
億萬財富不是存在銀行里，而是產生在人們思想里。
人生可以做錯，但是絕對不能錯過。
用錢能解決的問題是小問題，用錢解決不了的問題才是大問題。
人小沒關系，但要站在巨人的肩膀上，就可以比巨人看得更遠。
二十一世紀誰掌握資訊，誰就掌握未來。
比爾.蓋茨：二十一世紀最成功的事業是屬於人際網路和網際網路結合在一起的事業。
不是街上東西貴，而我們口袋裡沒有錢；不是我們沒有錢，而是我們沒有機會；不是我們沒有機會，而我們沒有名師指點。
年輕時看父敬子，年老時看子敬父。
給父母最好的禮物就是榮耀；
給家人最好的禮物就是保障；
給子女最好的禮物就是榜樣；
給朋友最好的禮物就是機會；
給自己最好的禮物就是成就。
如果你是存在的，那麼就不要讓自己可有可無地存在著。
掌握趨勢勝於追隨流行。
浪費時間就等於浪費自己寶貴生命。
辛勤的播種，必會帶來豐厚的收獲。
金錢、寶石，別人偷得走，只有思想、觀念及一身本事，別人偷不走。
身處何地並不重要，重要的是你未來的方向。
孩子的貧窮是我們做父母的罪惡，因為在他小時候，我們沒有給他正確的人生觀。
可憐之人，必有可恨之處。
想奔小康就要先有健康。
金錢可以買來床，但買不來睡眠；
金錢可以買來書，但買不來知識；
金錢可以買來婚姻，但買不來愛情；
金錢可以買來滿漢全席，但買不來良師益友。
威廉.詹姆斯：
播下一種行為，收獲一種習慣；
播下一種習慣，收獲一種性格；
播下一種性格，收獲一種命運。
我們都是聰明人，但未必是智慧人。
健康不能等，孝順不能等，教育子女不能等。
積極的人象太陽，走到哪裡哪裡亮；
消極的人象月亮，初一十五不一樣。
全世界最大的欠債就是人情債。
行為從觀念來，觀念從學習來。
尋找人生價值，就如同尋找寶藏一樣艱難。
我們可以有一時的辛勞，但是不能有一世的辛勞。
世界上最強大的敵人不是別是而是自己。
棺材不是裝老人的，而是裝死人的。
人被公司開除並不可怕，可怕的是被社會及自己開除。
一種行為重復21次，就會成為我們一輩子的習慣。
財富不是永遠的朋友，朋友才是永遠的財富。
心誠一聽就懂，心不誠一聽就過。
給你金錢，你可以穿金戴銀，但卻很難買來氣質。
三換：換一群朋友交；換一個話題聊；換一種產品用；未來才能換一種生活過。
世界上有四種人：人渣、人手、人才、人物，我們究竟要當哪一種人。
真感情就是好文章。
生活可以有品味，生活也可以無所謂；
生活可以很講究，生活也可以很將就；
生活可以很浪漫，生活也可以很散漫。
有志者立長志，無志者常立志。
當上帝為你關上一扇門的時候，同時也為你打開了一扇窗。
沒有備胎意識的人，人生就有很大的風險。
憂慮的核心是不知道未來。
很多人不能明辨是非，常把機會當誘惑，又把誘惑當機會。
人優秀有兩種：一種是真正優秀，一種是優先生銹。
人容易得意忘形，失意變形。
人的一生有80%的時間被誘惑帶走，而錯失大量的機會。
許多人大量的業余時間都放在看電視上，結果我們屁股坐大了，肚子坐鼓了，沙發坐塌了，未來坐沒了。
成功具備兩顆心：一是好奇心，二是求證的心。
後悔、後悔，後面才來悔。
我們都以為我們在過日子，其實是日子在過我們。
在許多地方，你窮了，人家笑話你，你富了，人家嫉妒你。
即使家裡再有錢，坐吃山空會花完。
用靈魂撞擊夢想，用觀念超越夢想。
一想二干三成功，一等二看三落空。
現在做什麼不重要，重要的是將來做什麼才重要。
女人篇
二十歲以前長得不漂亮，不是自己的過錯；二十歲以後長得不漂亮，就是自己的錯。
行走在智慧中的女人最美麗，而要得到智慧就要走入人群中學習。
美麗不僅是女人的專利，也是男人的權利。
要做千面女人，不要做鉛面女人。
無知的愛是傷害，無知的消費是浪費。
女人一成不變，男人一定會變。
美麗不是十八歲少女專利，也是所有女人的權利。
二十一世紀三麗女人：美麗+能力+魅力
女人答卷在臉上，男人答卷在事業上。
我們千萬別做三心女人：在家裡放心，想起來傷心，看著惡心。
三立女人：經濟獨立、思想獨立、能力獨立。
我們不要當三瓶女人：年輕時當花瓶、中年時當醋瓶、老年時當葯瓶。
三養女人：修養、涵養和保養。
女人；20歲比臉蛋，30歲比身段，40歲比韻味，50歲比健康，60歲比財富。
歲月是女人的天敵，愛美是女人的天性。
女人要美得自然，而絕不是自然就是美。
漂亮女人想寶石，智慧女人像寶藏。
女人因為有氣質才會千種風情，萬種浪漫。
讓別人給你美，美一回，自己學會美，美一輩子。
潮流是短暫的，趨勢是永恆的。
臉上用的品牌，勝過服裝名牌。
世界上沒有醜女人，只有懶女人。
扮靚自己，美化市容。
要想得到別人的愛，首先要自己愛自己。
有的人是專業中的高手，卻是生活中的低能兒。
男人靠捧，女人靠哄。
三轉女人：圍著鍋台轉、圍著先生轉、圍著孩子轉。

人格篇

得人心者得天下。
做人不成功，成功是暫時的，做人成功，不成功也是暫時的。
一個人的人格是他自己的脊樑。一個人若要成功必須要依靠三種力量：才能力量、經濟力量、道德力量、而道德的力量是最重要的力量。
真誠可以換來更大的真誠。一個人失去金錢沒有什麼，如果失去朋友，就失去一部分，失去信用，將失去全部。
做事之前，先學會做人。
做任何事都要學會做人處事，待人接物。
有健全人格才有健全的事業。
己所欲，施於人，己所不欲勿施於人。
成功之前，先要有人格魅力。
大海之所以能容納百川，因為它總在河流最低處。
人會尊重你，不是你擁有金錢和權力，而是你的行為。
這一輩子要贏的不是錢，而是眼光境界、胸懷和朋友。
做人處事，待人接物：重師者王，重友者霸，重己者亡。
藏鋒於鈍，養辨於納。（意思人要謙卑，低調）
人格魅力就是讓周圍的人都喜歡跟您在一起。
貧窮看氣節，高貴看待人。
高尚的人要的是：愛、尊重、感動、不斷追求生命的美感。
傾財足以聚人，量寬足以得人，律己足以服人，率先足以帶人。
人最高興的事莫過於千百萬人對您的信任。
人前說你好沒有份量，人後說你好才有份量。
經營人群，最重要的是品德、修養和內涵。
人若無求品質高。
我們不僅要獨善其身，我們還要兼善天下。
世界上所有的東西越分越少，只有愛才越分越多。
獨樂樂不如眾樂樂。
做人處事，無我利他。
能力上業績是一時的，人格上業績是永恆的。
小老闆在做事，大老闆在做人。
二十一世紀，有人用財力管理，有人用權利管理，有人用能力管理，而真正的管理用人格魅力去管理。
安利金玉良言
成功不是條件是信念，成功不是方法是想法。
相信看到是光明，懷疑看到是黑暗；相信看到是道路，懷疑看到是困難。
信者為儲，儲就是財富。
知道沒有力量，相信才有力量。
容易相信的人比不容易相信的人易成功。
相信是成功的起點，堅持是成功的終點。
世上最可悲的就是有眼睛卻視若無睹，有耳朵卻充耳不聞。
只要你相信，奇跡一定會實現。
懷疑固然可以，求證更加重要。
你一定要相信，自己是世界上獨一無二的，自己一定能夠成功。
成功不是屬於有才華的人，而是主動參與的人。
好的公司+好的產品+好的制度+好的文化+好的團隊+好的老師+相信+勤奮努力+堅持=我一定可以成功。
一個確信自己是正確的人，是不會在乎別人的反應和認可的。
與其長時間的懷疑，不如花短時間來求證。
愛迪生：我相信世界黑暗會變光明；
哥倫布：我相信世界上有新大陸。
行信後解為智者。
如果你不能，你一定要；如果你要，你一定能。
懷疑可以用了解來解決。
如果確認自己是對的，那就應該走自己的路。
不是因為安利難做我們才失去信心，而是因為我們缺乏信心安利才難以成功。
自信心有多強，能力就有多強。
缺乏信心常常是性格軟弱和事業不能成功的重要原因。
成功者的態度包容眾多的萬人，但是，最重要的是要具有自信心。
我們從事安利，要的不是別人贊賞和喝采。而是自己對自己的鼓掌，這就是不可缺少的----自信心。
失去自信，就會變成懦夫。
相信公司，相信產品，相信制度，相信團隊，相信領導人，相信自己。
阻礙我們成功的第一障礙，也是最大的障礙就是--不自信。
勇氣和信心是人生路上兩把武器，勇氣常常用，就會有信心。
運氣是為那些不相信自己能夠夢想成真的人們預備的，富人則可以創造自己的運氣。
懷疑是痛苦的開始，真誠是快樂的開始。
聰明的人想得到、精明的人看得准、高明的人看得遠。
成功激勵格言精選

⑥ 安利是什麼意思直銷是啥意思

網路就知道了

⑦ 安利直銷成功的原因是什麼

安利是中國幾家有直銷牌照的企業，這也從側面說明其還是一個成功的企業的專．安利的這種模式，將一個屬團體人們的經濟利益結合起來，他們就是在一條船上，所以他們工作都是很積極的；由於他們的銷售目都是周圍的人們，所以他們的服務態度都是很好（從我的經歷就可以看出）．新人和他的推薦人，推薦人的推薦人『『『『『，是一個金字塔式的結構，新人的銷售情況關繫到推薦人的經濟利益，因此推薦人是全方面的幫助新人，而新人成長以後，又會推薦新人，這樣循環，就形成了一個嚴密的結構．
最近，安利下調了最底銷售額，這也是他應對市場競爭的方法，這也同時激勵了他的銷售團隊．
應當說明的是，安利在剛進入中國的時候，被定為傳銷 ，但是經過幾年的發展，他還是在大陸發展起來，這說名他還是一種可取的方法．還有他的積極方面的．

⑧ 各位朋友對安利直銷有什麼看法,望知悉人士特指教..

安利的產品雖然抄好用，但價格也相對比較貴。 在生活中，人們大多數比較抗拒安利產品，因為只要一說到安利，人們就會聯想到「傳銷」。想要做安利直銷前題還得要一筆資金，因為你要先把貨物買回來，然後再按產品標簽上的價格賣出去，你賺取的只是其中的一部分提成而已，但如果是做作為兼職的話可以考慮，但如果是想當事業來發展的話，勸君三思後而行！！
採納哦

⑨ 安利公司的銷售理念是什麼

安利的採用直銷的經營模式，產品從工廠生產出來，經過經銷商、直銷員或者專賣店，直接到客戶手中，減少中間的流通環節，讓客戶可以得到更好的服務，這點和現在的電子商務類似，都試圖減少流通環節來減少成本提高利潤，簡言之，直銷是其銷售理念的根本，另外再輔以柔性的企業文化。安利的銷售模式被相當一部分人認為是最好的營銷模式，美國哈佛大學將安利的獎金制度作為一個MBA案例，讓學生學習；中國人民大學MBA市場營銷卷也將安利的營銷模式收錄進去，可見其制度較高的市場價值及學術認可度。但也有一部分人認為安利是「合法的傳銷」，其中也存在一些人將安利的制度扭曲進行推廣，現在的傳銷盛行就有人曲解安利的營銷導致的。
企業文化：
1、自由
安利相信自由是人類最自然的一種狀態，也是最有益於人們生活、工作、不斷成長、贏取成功的一種環境。它賦予我們機會去創建一種有意義、有目標的生活。在安利，我們推崇選擇的自由，鼓勵人們以各自的方式達至經濟上的目標，並致力於幫助人們拓展更廣泛的自由。
2、家庭
安利認為家庭是社會最基本的單位，給我們帶來愛、關懷和傳統。家庭幫助我們樹立堅定的價值觀，為我們成長設下基礎，賦予我們自強不息的力量。安利事業向來尊重和支持家庭；從安利政策委員會的組成，以及很多營銷人員與家庭成員共同參與安利事業的情況，就可以體現這一點。
3、希望
安利總裁認為希望賦予我們力量，使我們能夠改變命運，邁向美好人生。希望是一種推動力，促使我們憧憬未來，訂立目標，取得偉大的成就。我們也可以給他人帶來希望，為別人開啟通往理想的窗戶，所以安利在發展時積極貫徹這一理念。安利事業之所以在世界各地廣受歡迎，也是因為它能帶來希望。
4、獎勵
獎勵包含了施與受，不論是作為施者或受者，獎勵都有助於我們的成長，而獎勵的方式有很多種。最基本的一種，就是對個人的尊重和愛護。獎勵也可以是對承擔責任者的嘉許，對個人貢獻的重視，或是對付出努力的報酬。獎勵總結了前一個行動的成果，也促進新行動的開始，因此，獎勵有助於提高生產力。獎勵是安利事業不可或缺的一部分，因為在安利世界裡，我們需要互勉互勵，共同成長，開拓事業與人生。 這一點極為重要，現在是逐利的社會，若沒有豐厚合理的獎賞，則安利就難以建立有效且忠誠的直銷隊伍，這也因此形成了較高的進入壁壘。

⑩ 好多人都說安利是合法傳銷,也有人說是直銷,懂的哥哥姐姐說下安利的具體經營模式,謝了.

安利模式的特點是直銷。所謂直銷就是不需要固定的商業場所，由銷售人員專向消費者直接屬銷售。
在安利這種直銷模式下，有一個重要概念，就是消費商。即由消費者變成經銷商，在消費的基礎上進行產品銷售，將自己的消費體驗與他人分享，進而達到銷售的目的。
直銷商不一定都是消費商。在直銷商中，也有一部分人對所推銷的產品無消費體驗。但安利的直銷商大部分都曾經是消費者，也有一部分直銷商長期是消費者。要使某人成為消費商，首先要讓他成為消費者。而安利吸引消費者的武器是：高質量的產品加上親朋好友的極力推薦。