洗腦勵志小
『壹』 有沒有超勵志的話,可以讓自己洗腦的那種
不要給百合花鍍金，畫蛇添足
曠達的人長壽。
對人要和氣，但不要狎昵。
女人是用耳朵戀愛的,而男人如果會產生愛情的話,卻是用眼睛來戀愛。
人生苦短，若虛度年華，則短暫的人生就太長了。
如果做好心理准備，一切准備都已經完成。
衣服新的好，朋友舊的好。
惡人的友誼一下子就會變成恐懼，恐懼會引起彼此憎恨，憎恨的結果，總有一方或雙方得到咎有應得的死亡或禍根。
富貴固然和友誼的好壞無關，但是貧窮卻最能考驗朋友憎愛分明的真假。
友誼在別的事情上都是可靠的，在戀愛的事情上卻不能信託；所以戀人們都是用他自己的唇舌。
朋友間必須是患難相濟，那才能說得上是真正的友誼。
思想是生命的奴隸，生命是時間的弄人
無瑕的名譽是世間最純粹的珍珠。
名譽是一件無聊的騙人的東西；得到它的人未必有什麼功德，失去它的人也未必有什麼過失。
名字有什麼關系？把玫瑰花叫做別的名稱，它還是照樣芳香。
要是你做了騙子，你的愚蠢將使你受苦，而且你也不免做豺狼的一頓早餐……
要是你做了狐狸，萬一騙子向你告發，獅子會對你起疑心；
要是你做了羔羊，狐狸會來吃了你；
要是你做了獅子，狐狸會來欺騙你：
笨蛋自以為聰明，聰明人才知道自己是笨蛋。
天啊，男人不變心，他就是十全十美了。
因為她生得美麗，所以被男人追求；因為她是女人，所以被男人俘獲。
『貳』 為什麼朋友圈那麼多洗腦勵志的文章一個人的上進努力看一篇文章就能覺悟
那倒不是，只不過這些公眾號文章恰好戳到了人的心窩子上，讓現在的年輕人產生了共鳴，覺得原來世界上不只是我一個人，遇到事情是這樣想的，大多數的人都是同病相憐。
有的人看到這些文章可能就會隱隱的下定決心，我要怎樣怎樣，從明天開始，然而只是從明天開始而已。而有一些人，或許會真的因為這些文章而改變自己的現狀，但是呢，這樣的人卻是寥寥無幾。
而自媒體還有交互性。其實它的受眾使用自媒體的核心目的還是為了滿足溝通和交流的需求，創業者要在自己的平台上給用戶提供充分的分享、探討、交流、互動等多元化體驗。所以我們看到的這些差生共鳴的文章，也算是精心創作的。
『叄』 能讓人洗腦勵志故事
是嗎
『肆』 勵志洗腦的書
1，態度決定一切[作者羅曼·文森特·皮爾是「正面形象」的觀點的主要倡導者回。這本答書是美國最花了整整十年的暢銷書排行榜] 2，蒙特利爾的秘密[羅伯特]可以推薦幾款三個第一，傑克·[小故事給你帶來非同一般的感受和體驗]
『伍』 求一些勵志洗腦，給人力量的好書籍
《人生不設限》非常好看
『陸』 勵志小故事較短
1▲五枚金幣 ▲
有個叫阿巴格的人生活在內蒙古草原上。有一次，年少的阿巴格和他爸爸在草原上迷了路，阿巴格又累又怕，到最後快走不動了。爸爸就從兜里掏出5枚硬幣，把一枚硬幣埋在草地里，把其餘4枚放在阿巴格的手上，說：「人生有5枚金幣，童年、少年、青年、中年、老年各有一枚，你現在才用了一枚，就是埋在草地里的那一枚，你不能把5枚都扔在草原里，你要一點點地用，每一次都用出不同來，這樣才不枉人生一世。今天我們一定要走出草原，你將來也一定要走出草原。世界很大，人活著，就要多走些地方，多看看，不要讓你的金幣沒有用就扔掉。」在父親的鼓勵下，那天阿巴格走出了草原。長大後，阿巴格離開了家鄉，成了一名優秀的船長。
2▲ 相信自己是一隻雄鷹 ▲
一個人在高山之巔的鷹巢里，抓到了一隻幼鷹，他把幼鷹帶回家，養在雞籠里。這只幼鷹和雞一起啄食、嬉鬧和休息。它以為自己是一隻雞。 這只鷹漸漸長大，羽翼豐滿了，主人想把它訓練成獵鷹，可是由於終日和雞混在一起，它已經變得和雞完全一樣，根本沒有飛的願望了。 主人試了各種辦法，都毫無效果，最後把它帶到山頂上，一把將它扔了出去。這只鷹像塊石頭似的，直掉下去，慌亂之中它拚命地撲打翅膀，就這樣，它終於飛了起來！
『柒』 世界上太多很會洗腦的人了,經常說些很勵志的話來打動你
對的，復說起來很容易的制事情，做起來卻很難。
明明沒希望，還是有很多人騙自己，以後會很好。世界的外表就是哦如此的虛偽，才會有星星色的人，事出現。
但是我們還是要有美好的嚮往，對未來要有希望，這樣才會有動力嘛。
『捌』 洗腦的行為都有哪些
說實話，有時真搞不懂某些員工，為什麼你一定要認為領導的話和行為就是「洗腦」呢？又為什麼一定要持著「反洗腦」的想法去面對呢？很多管理者說90後的員工個性化較嚴重，比較叛逆，其實職場中的這類人還有很多，部分80後、70後的員工都存在著這個問題。
有句俗語說：既然無法反抗，那就不如好好享受。作為一個普通員工而言，跟隨公司的步伐，做好本職工作是最基本的職業道德體現，如果你認為自己確實無法適應，那就向公司提出辭職吧，何必如此委屈自己呢？
站在企業管理的角度來講，企業為什麼洗腦（准確地講應該是價值觀傳遞）？
一是對現有員工的工作表現不滿。如果不用洗腦員工就能從思想與行為上和企業倡導的價值觀保持一致，那企業也沒有必要費時、費力、費財去安排類似的培訓或活動，正因為很多員工的日常工作表現達不到企業的預期，所以企業才會開展如此的「洗腦」活動。
二是企業想營造那樣的文化氛圍。這是企業的文化導向，所以組織裡面的每一個人都應該跟隨，否則就會「落伍、掉隊」，如果你不想被「落伍、掉隊」，那就要跟上企業的步伐。
綜上所述，個人的建議沒有必要去思考題主所提的「應對和反洗腦的問題」，只要企業的文化導向是正面的、積極的，你就應該努力地去適應，實在適應不了那就主動辭職吧！
『玖』 勵志 洗腦的短句子
勵志名言
真正的才智是剛毅的志向。 —— 拿破崙
感情有著極大的鼓舞力量，因此，它是一切道德行為的重要前提，誰要是沒有強烈的志向，也就不能夠熱烈地把這個志向體現於事業中。 —— 凱洛夫
勇敢堅毅真正之才智乃剛毅之志向。 —— 拿破崙
生活賦予我們一種巨大的和無限高貴的禮品，這就是青春：充滿著力量，充滿著期待志願，充滿著求知和斗爭的志向，充滿著希望信心和青春。 —— 奧斯特洛夫斯基
志向不過是記憶的奴隸，生氣勃勃地降生，但卻很難成長。 —— 莎士比亞
人所缺乏的不是才幹而是志向，不是成功的能力而是勤勞的意志。 —— 部爾衛
當教師把每一個學生都理解為他是一個具有個人特點的、具有自己的志向、自己的智慧和性格結構的人的時候，這樣的理解才能有助於教師去熱愛兒童和尊重兒童。 —— 贊科夫
人的理想志嚮往往和他的能力成正比。 —— 約翰遜
志向和熱愛是偉大行為的雙翼。 —— 歌德
志向是天才的幼苗，經過熱愛勞動的雙手培育，在肥田沃土裡將成長為粗壯的大樹。不熱愛勞動，不進行自我教育，志向這棵幼苗也會連根枯死。確定個人志向，選好專業，這是幸福的源泉。 —— 蘇霍姆林斯基
最糟糕的是人們在生活中經常受到錯誤志向的阻礙而不自知，真到擺脫了那些阻礙時才能明白過來。 —— 歌德