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獵人狗兔子的故事

發布時間: 2021-01-24 06:02:33

❶ 用兔子,獵人,籠子,鑰匙,狼說個故事

兔子對狼說,我把一個獵人關到籠子里了。狼不信,兔子帶它到了一個籠子前,用鑰匙打回開門說,你自己進去看看答吧。狼看到果然有個獵人在籠子里,就爬進去,兔子立刻把門給鎖上,對獵人說,我就告訴你我能抓到只狼,你信了吧。

❷ 誰能告訴我《獵人和兔子》這個故事的寓意。。。 我男友給我講的這個故事。。。

不知道你們之間經常談論什麼話題 試著來解答一下:
1、如果兔子指的是你男友之後的成就專 而獵人屬是你 也就是說你期望你男友今後的發展能達到很高的高度 但是你這種期望過於急切 以至於在你男友面前提談次數過多 因此你男友希望你能敬候佳音
2、類推 你期望你男友能為你而改變什麼 但是你男友一時之間不能快速改變 你可能會表現出失望甚至於小有埋怨等 你男友希望你給他時間改正
3、如果兔子指的是你或「你對你男友的愛」 而獵人指的是你男友 那麼他有可能想表達:如果有一天你因為什麼原因而離開了他 那麼他不會去強行地挽回你(或你的愛) 而是會靜靜地等你回心轉意
4、這個有點傷人了 你男友具體不想表達什麼深刻含義 說這段話的目的只為了兩個:(1)故意用深沉消遣你 作為男女朋友之間的親密玩笑 當你回答「我會在原地等」時 他會哈哈大笑或是恨鐵不成鋼地批評你:「你不知道追上去啊?傻瓜!」 (2)他只是向單純的想你表現他的一貫思想(守株待兔) (3)他想把你同化或改變成「守株待兔」的人
如是,你可以去應證一下 別忘了給分哦~~~~~~有困難可以繼續找俺解答!!!

❸ 如何激勵獵狗抓兔子的積極性——激勵寓言故事

獵狗抓兔子的故事

故事一

有一天,獵人帶著一隻獵狗,到森林中打獵,獵狗將一隻兔子趕出了窩,追了很久也沒有追到。後來兔子一拐彎,不知道跑到哪去了。牧羊犬見了,譏笑獵狗說:「你真沒用,竟跑不過一隻小小的兔子。」

獵狗解釋說:「你有所不知,不是我無能,只因為我們兩個跑的目標完全不同,我僅僅是為了一頓飯而跑,而它卻是為了性命啊。」這話傳到了獵人的耳朵里,獵人想,獵狗說得對呀,我要想得到更多的兔子,就得想個辦法,消滅「大鍋飯」,讓獵狗也為自己的生存而奔跑。

獵人思前想後,決定對獵狗實行論功行賞。於是獵人召開獵狗大會,宣布:在打獵中每抓到一隻兔子,就可以得到一根骨頭的獎勵,抓不到兔子的就沒有。這一招,果然有用,獵狗們抓兔子的積極性大大提高了,每天捉到兔子的數量大大增加,因為誰也不願看見別人吃骨頭,自己卻干看。

可是,一段時間過後,一個新的問題出現了:獵人發現獵狗們雖然每天都能捉到很多兔子,但兔子的個頭卻越來越小。獵人疑惑不解,於是,他便去問獵狗:「最近你們抓的兔子怎麼越來越小了?」

獵狗們說:「大的兔子跑得快,小的兔子跑得慢,所以小兔子比大兔子好抓得多了。反正,按你的規定,大的小的獎勵都一樣,我們又何必要費那麼大的力氣,去抓大兔子呢?」獵人終於明白了,原來是獎勵的辦法不科學啊!

於是,他宣布,從此以後,獎勵骨頭的多少不再與捉到兔子的只數掛鉤,而是與捉到兔子的重量掛鉤。此招一出,獵狗們的積極性再一次高漲,捉到兔子的數量和重量,都遠遠超過了以往,獵人很開心。

(3)獵人狗兔子的故事擴展閱讀

啟示:如果只是被動服人,缺乏自覺性和積極性的話,員工只能發揮其能力的20%~40%,而如果他們被充分激勵後,則可以發揮80%~90%。

激勵最有效的手段就是獎勵。獎勵也是有學問的。獎勵不當不僅不能激勵員工,而且還會打擊員工的積極性。這是管理者必須考慮周全的問題。不過,在運用激勵的同時,贊賞的強大作用也不可忽視。它會讓員工以良好、飽滿的精神狀態投入工作。

故事二

一名廚,他的拿手好菜是烤鴨,深受顧客的喜愛,特別是他的老闆,更是對其倍加賞識。不過這個老闆從來沒有給予過廚師任何鼓勵,使得廚師整天悶悶不樂。

有一天,老闆有客從遠方來,在家設宴招待貴賓,點了數道菜,其中一道是老闆最喜歡吃的烤鴨。廚師奉命行事。然而,當老闆夾了一隻鴨腿給客人時,卻找不到另一隻鴨腿,他便問身後的廚師說:「另一條腿到哪裡去了?」

廚師說:「老闆,我們家裡養的鴨子都只有一條腿!」老闆感到詫異,但礙於客人在場,不便問個究竟。飯後,老闆便跟著廚師到鴨籠去查個究竟。時值夜晚,鴨子正在睡覺,每隻鴨子都只露出一條腿。

廚師指著鴨子說:「老闆,你看,我們家的鴨子不是全都是只有一條腿嗎?」老闆聽後,便大聲拍掌,吵醒鴨子,鴨子當場被驚醒,都站了起來。老闆說:「鴨子不全是兩條腿嗎?」

廚師說:「對!對!不過,只有鼓掌拍手,才會有兩條腿呀!」

聰明的廚師巧妙地點化了老闆。這正如戴爾·卡耐基曾說過的:要想贏得朋友,影響別人,就得表示出「真誠的欣賞」。在大多數公司里,員工總覺得在做錯事時,才會引得管理者的注意。這樣的公司里有一種「批評文化」。

在麥克爾·勒勃夫出版的一本 名為《世界上最偉大的管理規律》的書中他指出,這個規律就是:受到獎賞的行為會不斷重復。

總之,獎賞能為許多人創造良好的工作情緒,不要讓這種良好的工作方式只是隨機出現,要系統地表現出更多的欣賞和感謝,而非批評和抱怨。

❹ 獵狗追不上受傷的兔子的預言故事

兔子和獵狗的故事
一天,獵人帶著獵狗去打獵。獵人一槍擊中一隻兔子版的後腿權,受傷的兔子開始拚命地奔跑。獵狗在獵人的指示下也是飛奔去追趕兔子。可是追著追著,兔子跑不見了,獵狗只好悻悻地回到了獵人身邊,獵人開始罵獵狗了:「你真沒用,連一隻受傷的兔子都追不到!」獵狗聽了很不服氣地回答道:「我盡力而為了呀!」
兔子帶傷跑回洞里,它的親友們都圍過來驚訝地問它:「那隻獵狗很兇的啊!你又受了傷,怎麼能跑得過它?」兔子回答:「它是盡力而為,而我是全力以赴呀!它沒追上我,最多挨一頓罵,而我若不拼盡全力就沒命了啊!」
人本來是有很多潛能的,但是我們往往會對自己或別人找借口:「我已經盡力而為了!」事實上盡力而為是遠遠不夠的,尤其是現在這個競爭激烈的年代。我們要常常問自己——今天是盡力而為的獵狗,還是全力以赴的兔子?一般我們對待自己的事業有兩種態度,一種是盡量;一種是拚命。不同的態度,就有不同的結果。

❺ 誰能告訴我《兔子和獵人》這個故事的寓意!

我覺得這是一種處事態度,意味著他對於愛情的態度就象那個獵人對兔子回一樣,遇到喜歡答的人,他的態度不是主動追逐,而是給喜歡的人極大的自由,他只會表現出最真實的自我,讓喜歡的人決定選擇愛或不愛。對於離開自己的愛人也類似,他不會去挽留,他會等你後悔,然後回到他身邊,其實這種態度可以理解為穩重寬容,也可以理解為不熱情不主動……

❻ 用熊、兔子、獵人、鑰匙。編故事

有一天一隻大狗熊來一所房子,發現裡面的獵人養了一隻小白兔。
回大狗熊就想怎麼答能進去把看起來非常好吃的小白兔給吃掉呢?
剛好大狗熊在想的時候獵人出來了。
大狗熊就馬上躲在大樹的後面,悄悄的看著獵人出了門`。
突然大狗熊發現獵人把鑰匙掉在了地上,就出了門`。
這時大狗熊就偷偷的笑了,他在想這下就能吃到白白嫩嫩的小白兔咯。
然後就等獵人走遠了,大狗熊把鑰匙檢起來去開門`。
而這時可憐的小白兔在睡覺沒有發現可怕的大狗熊偷偷的進了屋子裡`。
進了屋子裡的大狗熊發現小白兔睡著了,就剛想一口咬過去`。`
可以就在大狗熊剛要咬到小白兔的脖子的時候,獵人一槍打中了大狗熊的頭`。
然後吐了口痰說到`靠`勞資早就發現你了,所以裝做去噓噓`,把你引出來,還把鑰匙假裝掉在地上,獵人笑了笑然後接著又是一槍。

❼ 獵狗與兔子的故事

獵狗的故事

故事是這樣開始的:

一條獵狗將兔子趕出了窩,一直追趕他,追了很久仍沒有捉到。

牧羊人看到此種情景,譏笑獵狗說:「你們兩個之間小的反而跑得快得多。」

獵狗回答說:「你不知道,我們兩個的跑是完全不同的!我僅僅為了一頓飯而跑,他卻是為了性命而跑呀!」

目標

這話被獵人聽到了,獵人想:獵狗說的對啊,那我要想得到更多的獵物,得想個好法子。於是,獵人又買來幾條獵狗,凡是能夠在打獵中捉到兔子的,就可以得到幾根骨頭,捉不到的就沒有飯吃。這一招果然有用,獵狗們紛紛去努力追兔子,因為誰都不願意看著別人有骨頭吃,自己沒的吃。

就這樣過了一段時間,問題又出現了。大兔子非常難捉到,小兔子好捉,但捉到大兔子得到的獎賞和捉到小兔子得到的骨頭差不多,獵狗們善於觀察,發現了這個竅門,專門去捉小兔子。慢慢的,大家都發現了這個竅門。

獵人對獵狗說:「最近你們捉的兔子越來越小了,為什麼?」獵狗們說:「反正沒有什麼大的區別,為什麼費那麼大的勁去捉那些大的呢?」

動力

獵人經過思考後,決定不將分得骨頭的數量與是否捉到兔子掛鉤,而是採用每過一段時間,就統計一次獵狗捉到兔子的總重量,按照重量來評價獵狗,決定一段時間內的待遇。於是獵狗們捉到兔子的數量和重量都增加了。獵人很開心。

但是過了一段時間,獵人發現,獵狗們捉兔子的數量又少了,而且越有經驗的獵狗,捉兔子的數量下降的就越利害。於是獵人又去問獵狗。獵狗說:「我們把最好的時間都奉獻給了您,主人,但是我們隨著時間的推移會老,當我們捉不到兔子的時候,您還會給我們骨頭吃嗎?」

長期的骨頭

獵人做了論功行賞的決定。分析與匯總了所有獵狗捉到兔子的數量與重量,規定如果捉到的兔子超過了一定的數量後,即使捉不到兔子,每頓飯也可以得到一定數量的骨頭。獵狗們都很高興,大家都努力去達到獵人規定的數量。

一段時間過後,終於有一些獵狗達到了獵人規定的數量。這時,其中有一隻獵狗說:「我們這么努力,只得到幾根骨頭,而我們捉的獵物遠遠超過了這幾根骨頭。我們為什麼不能給自己捉兔子呢?」於是,有些獵狗離開了獵人,自己捉兔子去了。

骨頭與肉兼而有之

獵人意識到獵狗正在流失,並且那些流失的獵狗像野狗一般和自己的獵狗搶兔子。情況變得越來越糟,獵人不得已引誘了一條野狗,問他到底野狗比獵狗強在那裡。野狗說:「獵狗吃的是骨頭,吐出來的是肉啊!」,接著又道:「也不是所有的野狗都頓頓有肉吃,大部分最後骨頭都沒的舔!不然也不至於被你誘惑。」

於是獵人進行了改革,使得每條獵狗除基本骨頭外,可獲得其所獵兔肉總量的n%,而且隨著服務時間加長,貢獻變大,該比例還可遞增,並有權分享獵人總兔肉的m%。就這樣,獵狗們與獵人一起努力,將野狗們逼得叫苦連天,紛紛強烈要求重歸獵狗隊伍。故事還在繼續。

只有永遠的利益,沒有永遠的朋友

日子一天一天地過去,冬天到了,兔子越來越少,獵人們的收成也一天不如一天。而那些服務時間長的老獵狗們老得不能捉到兔子,但仍然在無憂無慮地享受著那些他們自以為是應得的大份食物。終於有一天獵人再也不能忍受,把他們掃地出門,因為獵人更需要身強力壯的獵狗。

Birth of MicroBone Co.

被掃地出門的老獵狗們得了一筆不菲的賠償金,於是他們成立了MicroBone公司。他們採用連鎖加盟的方式招募野狗,向野狗們傳授獵兔的技巧,他們從獵得的兔子中抽取一部分作為管理費。當賠償金幾乎全部用於廣告後,他們終於有了足夠多的野狗加盟。公司開始贏利。一年後,他們收購了獵人的家當……

Development of MicroBone Co.

MicroBone公司許諾給加盟的野狗能得到公司n%的股份。這實在是太有誘惑力了。這些自認為是懷才不遇的野狗們都以為找到了知音:終於做公司的主人了,不用再忍受獵人們呼來喚去的不快,不用再為捉到足夠多的兔子而累死累活,也不用眼巴巴地乞求獵人多給兩跟骨頭而扮得楚楚可憐。這一切對這些野狗來說,這比多吃兩根骨頭更加受用。於是野狗們拖家帶口地加入了MicroBone,一些在獵人門下的年輕獵狗也開始蠢蠢欲動,甚至很多自以為聰明實際愚蠢的獵人也想加入。好多同類型的公司像雨後春筍般地成立了,BoneEase、 Bone.com、ChinaBone……

一時間,森林裡熱鬧起來。

F4 的誕生

獵人憑借出售公司的錢走上了老獵狗走過的路,最後千辛萬苦要與MicroBone公司談判的時候,老獵狗出人意料的順利答應了獵人,把MicroBone公司賣給了獵人。

老獵狗們從此不再經營公司,轉而開始寫自轉《老獵狗的一生》,又寫:《如何成為出色的獵狗》,《如何從一隻普通獵狗成為一隻管理層的獵狗》《獵狗成功秘訣》《成功獵狗500條》《窮獵狗,富獵狗》,並且將老獵狗的故事搬上屏幕,取名《獵狗花園》……

四隻老獵狗成為了家喻戶曉的明星F4,收版權費,沒有風險,利潤更高。

❽ 獵人、狗和兔子的作文300字

例文

在自然界中每個動物都有自己的生活法則,他們會為了讓自己能在自然界中生存下來會想盡一切辦法,從中我們會為它們聰明的頭腦而感慨。
獵狗最愛的食物那就要數白斑羚了。但是要捕捉到白斑羚並不容易,所以它們就要進行團隊捕捉和有著精密的策略。
它們進行團隊圍攻時有時也會根據地形的不同來改變策略。這次他們選擇了圍攻,發現目標後它們先站成一排,然後慢慢靠攏變成一個圓形,白斑羚意識到了危險逃跑了,但是獵狗們並沒有放棄,依舊在後面窮追不舍。過了不久獵狗們停了下來,原來是闖入獅子的領地了。所以,他們為了自身的安全只好放棄了這次行動。白斑羚安全了
因為獵狗它們還需要喂養小獵狗,所以不得不再去尋找食物。這一次由一隻獵狗去上山尋找獵物,其他獵狗在下面守著。等上面的獵狗把獵物趕到它們埋伏的地方去,然後再"一網打盡"。
獵狗發現了食物,拚命地往下驅趕,但白斑羚卻往反方向跑了。雖然獵狗向反方向跑了但獵狗並不怕捉不到,因為它們的聽覺十分靈敏,所以聽到逃跑的聲音了,就派了幾個獵狗向逃跑的方向守著,其餘的還留著原地。終於,努力沒有白費,獵物捉住了,可以飽餐一頓了。
獵狗是靠它那種團結的精神和策略才能順利的捉住獵物的。它的團結與策略令人驚奇之餘更多的是欽佩!!!

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